公司正式员工工作离职申请报告格式怎么样?

尊敬的领导:
您好!
从我一开始进入公司 , 公司的领导和同事都给予了很大的帮助和支持 , 也感受到了公司对我个人无微不至的关怀和工作上的肯定 , 对此我表示诚挚的感谢 。
在这三个月的工作以来 , 有欢笑 , 也有泪水 。但是每当遇到问题时 , 领导都能够及时地指点我工作方法和技巧上的不当 , 让我能够有效地完成工作 。
由于自己的个人原因 , 不得不向公司提出离职 。我也很清楚这时候离职于公司于自己都是一个考验 , 公司正值用人之际 , 公司的业务蒸蒸日上 , 大家的热情热火朝天 , 所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进 。也正是考虑到公司今后的阔步发展和人员安排的合理性 , 稳定性 , 本着对公司负责的态度 , 为了不让公司因我的能力有限而造成的决策失误 , 我郑重向公司提出离职 。我想在此时此刻 , 公司在人员安排上能做得更加合理和妥当 。长痛不如短痛 , 或许这对公司对我都是一种解脱吧!
离开这个公司 , 离开这些曾经同甘共苦的同事 , 很舍不得 , 舍不得领导们的谆谆教诲 , 舍不得同事之间的那片真诚和友善 。
申请人:xxx
20xx年2月18日

公司正式员工工作离职申请报告格式怎么样?


尊敬的主管:
【公司正式员工工作离职申请报告格式怎么样?】您好!
在递交这份辞呈时 , 我的心情十分沉重 。现在由于我的一些个人原因的影响 , 无法为公司做出相应的贡献 。经过深思熟虑地思考 , 我决定辞去我目前在公司所担任的职位 , 我知道这对于您来说 , 是非常难以作决定的事情 。
我考虑在此辞呈递交之后的24周内离开公司 , 这样您将有时间去寻找适合人选 , 来填补因我离职而造成的空缺 , 同时我也能够协助您对新人进行入职培训 , 使他尽快熟悉工作 。另外 , 如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合 , 不妨给我个建议或尽早告知我 。
由于我所学习的专业与现在冲压岗位的交集很小 。但同时在过去近半年的时间里 , 公司给予我很多学习和锻炼的机会 , 使我在这个工作岗位上积累了一定的专业技能和工作经验 , 同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理 。所有的这些我很珍惜也很感谢公司 , 因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便 。