2021年淮安人才补助政策,淮安人才引进细则,补贴详情( 二 ) 「问人人知识网」

（一）在本市工作不满３年的，追缴１００％；
（二）在本市工作３年以上不满５年的，追缴５０％。
四、实施保障
（一）建立“名校优生”引进基地
在全国重点高校（“９８５”、“２１１”范围内高校）或淮安籍生源超过３００人的高校建立“名校优生”引进基地。凡基地所在高校与我市签订《优秀毕业生引进合作协议》，并认真履行协议条款，为我市“名校优生”引进工作提供便利和帮助且取得一定成效的，经市人才办审核同意，按年给予２万元工作经费。
（二）组织“名校优生”专场招聘
凡我市组织面向“名校优生”的专场招聘活动，积极提供招聘岗位、提供有竞争力的待遇措施，并努力提高招聘成功率的参加活动企业，均给予参加省内市外每场招聘活动不高于１０００元、省外１０００公里以内每场招聘活动不高于２０００元、省外１０００公里外每场招聘活动不高于３０００元的经费补贴（或免除对等金额的交通食宿费用），全年补贴单位数不超过３００家，所需经费从市人才工作专项资金中列支。
本办法自印发之日起施行，由市人力资源和社会保障局负责解释。