年度培训工作计划范文有没有?( 八 )


2:分析能力:分析出加工厂的能力 , 生产进度与订单交货期相吻合 , 做到不提前也不推迟 。
团队理念
公司是一个团队 , 同事之间要有宽容他人的胸怀 。我们是一个大家庭要相互帮助 。每位同事持续创新的思维 , 如能人尽其才 , 物尽其用 。关键还是要靠公司的高层管理 。我做为公司的一员 , 我愿尽我所能 , 尽我所力 , 专心专注的太态共赢新的格局 。

年度培训工作计划范文有没有?


一、基本情况
因为工作调动 , 我于20xx年10月中旬来少年宫 , 秋季没有培训学生 。从20xx年春季开始招收儿童画班 。拟招收4-5岁一个班 , 5-6岁一个班 , 若有小学低段孩子报名学习 , 将会外聘教师授课 。小提琴班由外聘教师授课 , 我配合教师当好班主任 , 与上课教师一道 , 搞好班务管理和安全工作 。并根据每个年龄段孩子的实际情况编写教材、教案 , 力争让每个孩子都得到不同程度的提高和发展 。为此 , 特拟定以下计划 。
二、指导思想
全面贯彻国家的教育方针 , 推进素质教育 , 培养少儿的美术素养及绘画技巧 , 使他们能通过绘画形式大胆表达自己所见、所闻、所想 , 掌握不同材料的绘画方法和技巧 , 具有一定的创新能力 , 并从中受到感受美、欣赏美、创造美的启蒙教育 , 促进学生的全面以展 。
三、教学要求
1、能够通过模仿、观察准确、熟练地掌握一定的绘画方法和技巧 。
2、能够通过绘画活动发展少儿的德、智、美 。
3、基本掌握不同绘画材料的正确使用 。
4、在培训中渗透人文教育 , 做人做事的教育 , 人生理念的教育 , 自主发展的教育 , 让学生全面发展 。
5、会欣赏不同类型、不同材质、不同风格的美术作品 , 并能在此基础上进行再创造 。
四、教学进度安排
根据儿童画的要求和学生年龄特点 , 每个年龄段分为三期训练 。
每年的暑期为第一学期 , 主要是进行模仿、想象练习 , 初步掌握绘画的基本方法 。
每年的秋季为第二学期 , 主要是进行观察、模仿练习 , 能学会用不同材质的绘画工具进行绘画 。
每年的春季为第三学期 , 主要是进行观察、写生和创造练习 , 让更多学生的作品能够参加不同层级的比赛并在不同层次的刊物上刊登 。

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酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞是关键 。因此进一步提高员工素质 , 提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求 。预防工作实施过程中遇到的阻力 , 让工作进展顺利 。提前进行工作计划 , 让您的工作状态饱满 。里有各种工作计划 , 如年度工作计划等应有尽有 。