（六） 有下列情况之一，本协议自行终止：
1．协议期限届满；
2．协议期内乙方死亡；
3．乙方按国家规定应征入伍的；
4．法律、法规规定的其它情况 。
七、违反协议的责任和争议解决
协议一经签订具有法律效力 。协议期未满，又不符合解除协议条件单方解除协议的，要承担违约责任 。因解除协议甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决 。协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉 。
八、其 他本协议经双方签字后生效，本协议一式二份，甲、乙双方各执一份 。
甲 方（盖章）： 乙 方（签名）：
年 月 日 年 月 日

临时用工协议书怎么写？

贾汪区地方税务局临时用工协议书
用人部门（甲方）：
【临时用工协议书怎么写？】职工（乙方）：
甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘 。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：
一、协议期限
本协议自______年____月____日至______年____月____日止,其中试用期为______个月 。
二、乙方同意并服从甲方工作需要，在__________岗位承担_________工作 。
三、劳动纪律
甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动法律、法规和甲方的《贾汪区地方税务局临时工作人员手册》及贾汪地税局其他等各项规章制度，服从管理，积极完成工作 。
四、劳动时间与劳动报酬
1、乙方在甲方工作期间保证遵守甲方时间与纪律，服从甲方的安排 。
2、乙方基础工资标准为_____元/月
3、甲方每月由区局会计室统一发放工资 。发放的形式为_________ 。（①领据现金形
式，②银行工资卡形式） 。
4、甲方按规定给乙方办理社会保险 。
5、合同期内，社会保险缴纳的方式：甲方应承担的社会保险部分由甲方统一缴纳，
乙方应缴纳的部分从乙方基础工资中按月扣除，由甲方汇总缴纳 。
6、聘用期内甲方切实做好乙方工作期间中的安全与健康 。
五、终止解除劳动协议条件
1、在合同期内，有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：
（1）试用期间被证明不符合聘用条件的；
（2）患病不能从事原工作也不能从事另行安排工作的；
（3）严重违反劳动纪律或本局规章制度的；
（4）无理取闹，打架斗殴，酗酒滋事等影响地税形象的
（5）不履行合同，不按质量要求完成工作任务或年度考核不合格的：
（6）本局因客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员；
（7）严重失职，对用人单位利益造成重大损害的；

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