员工入职合同怎么写?(14)
3、交接工作;
4、支付违约金和赔偿金;
5、甲方出具终止或解除劳动合同证明;
自乙方提出书面通知之日起的第三十一日,双方劳动合同关系解除,但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的,则办理时间可以顺延,由此造成的损失乙方自负,但如这种延误系甲方原因,则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失 。
十、本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行 。
甲方盖章:乙方签名:
【员工入职合同怎么写?】签章日期:签名日期:
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