就业合同怎么写？(11)

5．离校后未经甲方批准不得私自回校上课或住宿。
三、违约责任
1．甲方违约，经协商无效，乙方可向甲方索赔全部学杂费。
2．乙方违约，经甲方教育无效，将给予记过、留校察看、开除学籍、取消就业安置等处分，且费用一律不退；若属违法行为，则提交司法机关处理。
本协议一式两份，经双方签字后即行生效。
甲方（盖章）：_________ 乙方（学生）（签字）：_________
法定代理人（签字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日

就业合同怎么写？

幼师教学实践合作协议书
甲方：（简称甲方）乙方：（简称乙方）
为响应国家《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》的要求，充分发挥甲乙双方的资源优势，满足学前教育人才培养的需要，拓宽办学渠道，提高学生社会实践能力,促进就业, 与经友好协商一致，就学前教育专业学生赴珠三角地区幼儿园开展教学实践达成协议如下：第一条实践对象、实践人数及实践期限
2-1 实习对象为甲方学前教育专业学生，教学实践人数人（后附名单），实践时间为一年（2018年月日-2019年月\\\\放寒假）。
第二条实践管理
3-1 由甲、乙两方共同制定实践计划，乙方负责甲方学生实习期间的培训（包括：安全防范和自我保护意识指导、实践目标要求指导）、实习安置和实习管理全过程。3-2 乙方负责将甲方学生安全、妥善安置到实习幼儿园。
第三条甲方的权利与义务
指导、实习管理工作等）。
4-1 按乙方的要求，甲方督促学生离校实习前做好相关准备工作（如：实习动员、实习4-2 监督乙方履行《实习协议书》的服务承诺，以保障实习生的合法权益。
4-3 甲方学生须办理《在校生人身意外保险》和实习前的体检，确保实习生无传染性疾病、慢性疾病；精神正常、无精神病或癫痫病；品行端正，无不良社会记录，无劣迹及不良打扮。
4-4 协助乙方做好学生稳定工作，确保学生做到不随意跳槽或中途擅自辞职，如有特殊情况须经甲乙双方同意并到乙方办理相关手续后方可变动。
4-5 甲方学生在实习结束后可向乙方提出变更工作岗位或工作地点申请，获批准后由乙方给予安排。
4-6 协助乙方处理学生在实习过程中出现的相关问题。
4-7 实习期内，对未经甲乙双方及实习幼儿园同意，擅自离开实习幼儿园，私自调换幼儿园，放弃实习的学生，甲方认定该生实习成绩为不合格。