暑假超市工作实践报告如何写?( 二 )
所谓总口难调,每天要面对各色各式的人,让每个顾客都能感到满意舒服 。经营商不知道要花多少时间来策划和执行方案,让自己在众多琳琅满目的行业中脱颖而出,并长期受到的喜爱和追捧 。欧尚做为一个跨国集团事有着自己的一套管理方案的 。虽然我只是收银部门的一名计时工,但是欧尚每月的动向也都会通过通告栏和墙上的图表反映出来 。就单我们收银部来说,最大的处长,接下来就是经理,然后就是主管,最后才是计时工、正式工和学生工 。学生工和计时工主要以学生为主,我们和正式工负责的是前台收银工作 。我们以上的都是管理人员 。每个收银员在入职之前,欧尚会提供为期两天的新员工培训 。内容包含有视频学习,练习题的测试,假币培训,跟同师傅的实战操作 。这样,你就可以证实上岗工作了 。
收银员工作的最大的风险就是假币的辨别 。在收到假币时,也要冷静处理,切勿大声喧哗 。欧尚规定每个员工的工作时间是8小时左右,一个星期不能超过50个小时的工作强度 。托它的的福,每天晚上我是贴枕就睡,睡眠质量出奇的好 。然而,作为一名优秀的收银员,要考核各方面的素质,如扫描率、按键的准确率、收银差异的多少和对待顾客的服务态度比如要微笑地说“您好、谢谢、再见” 。不只这样,我每天都要回想一遍自己一天的工作近况,提醒哪里不足的要补足,错误的要改正,以后要不断改善和避免 。现代公司招纳人才的三个条件:第一价值观;第二综合素质;第三才是专业技能;你的专业技能往往是公司最后考虑的一个要求 。
你的价值观即责任心才是体现你个人对待态度的重要指标,对待工作是不是负责,有没有热情,都是公司所注重的 。因此,当我对工作灰心丧气时,我就会对自己说,做事要有始有终,我要在结束时交出满意的工作成绩 。正是这样勉励着自己,才度过了那段日子 。并且经理和主管也给予很好的评价和肯定 。
暑假实践报告
这是迈入大学校门后的第四个暑假,为了使这个漫长的暑假过得充实,为了对这两年来所学的知识、所培养的能力作一个除期末考试以外的另一个侧面的检验,在这个暑期中我进行了一次教学实践活动 。现将该次实践报告的具体情况作如下报告:
准备工作:我先撰写海报宣传单,做好宣传工作 。在一所空房子中安好桌椅 。一切准备就绪我开始贴海报发宣传单 。当天就有八位学生的家长报了名 。报名截止到7月10号总共报名人数达到10人 。
实践对象:本村小学学生(学习成绩较差)共十个人,二年级四个,三年级两个个,四年级两个,一年级两个.
实践目的:对该阶段学生所学所学知识作全面复习、巩固、提高,使其对即将所学的知识作初步了解;
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