解雇通知书怎么写?
解聘通知书
先生、女士
您与 年 月 日在我公司担任 职位,根据有关规定及您的工作绩效和表现,您不适合本公司此职位 。故决定自 年 月 日起,本公司解除与您的聘雇劳动关系,请在收到通知书二日内在公司办公室办理相关离职手续 。非常感谢您在本公司的辛勤工作!同时祝愿您在未来有更好的发展!
解聘理由如下:
1、
2、
杭州美开电气有限公司 部门负责人签字
人事部签字
总经理签字
年 月 日篇2:员工解聘通知书
员工解聘通知书
№:
:
兹有你在
年
月
日被我单位录用,现因 原因,经本院慎重研究决定,自 年 月 日起解除您与本院的劳动关系,请您于
年 月 日前办理完工作交接及离职手续 。
您的社会保险和住房公积金缴至 年 月,工资和内部福利费用如下:
您的经济补偿金按劳动法律法规支付如下: □ 无代通知和经济补偿金 。
□ 合计人民币:(大写) (小写)¥ 元(其中:代通知¥ 元,经济补偿金¥ 元) 。
非常感谢您在本公司的辛勤工作!祝愿您未来有更好的发展! 医院总经理(签名):
单位盖章: 年 月 日
员工解聘通知书回执
我已收到《员工解聘通知书》(编号: ),并已知
道
由
于,医院于 年 月
日起解除我的劳动合同,我将按要求办理离职手续 。
员工签名:
年 月 日
员工解聘通知书回执
我已收到《员工解聘通知书》(编号: ),并已知
道
由
于,医院于 年 月
日起解除我的劳动合同,我将按要求办理离职手续 。
员工签名: (转载于:解雇通知书)年 月 日篇3:解聘通知书
××××有限公司 解聘通知书2011-001解聘通知书
、先生
您于 年 月 日在我公司单担任 职务,根据公司有关规定及您的工作绩效和表现,您不适合本公司此职位,故决定自本公司解除与您的聘雇劳动关系,请在收到通知书二日内在公司办公室办理相关离职手续 。非常感谢您在本公司的辛勤工作!同时祝愿您在未来有更好的发展!
解聘理由如下:12××××有限公司
法定代表人或委托代理人(签字或盖章):
年 月 日
××××有限公司 解聘通知书2011-001解聘通知书
、先生
您于 年 月 日在我公司单担任 职务,根据公司有关规定及您的工作绩效和表现,您不适合本公司此职位,故决定自本公司解除与您的聘雇劳动关系,请在收到通知书二日内在公司办公室办理相关离职手续 。非常感谢您在本公司的辛勤工作!同时祝愿您在未来有更好的发展!
解聘理由如下:12××××有限公司
法定代表人或委托代理人(签字或盖章):
年
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