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工会工作调研报告
信箱，自觉接受社会、家长、全校师生的监督，并且建立校务公开制度执行档案 。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解，发扬教职工的主人翁精神，全面调动了教职工参与学校管理的积极性，增强了教职工参与管理的意识 。
（四）、关心教职工生活，营造温暖的“星级之家”
在生活上关心、爱护教职工，帮助教职工解决一些实际困难是工会工作的一项重要任务 。
1、不断改善教职工的办公条件，推进文化建设和和谐发展，道路进行铺设及环境美化、绿化，大大改善了教师的生活质量 。
2、根据教师的提案，在托管工作的推进中，学校调整了班主任津贴和教师的代课费，教职工的福利有了明显的提高 。
3、做好对生病、受伤的教职工的关心、慰问工作 。只要学校有教师生病住院，学校领导和工会干部或工会组长就到医院探望、慰问 。今年，盛爱萍老师老师受困难，工会女工委专门到她家慰问 。
4、做好教职工的集体生日工作 。今年开始，我们使教师在工作中减负，在上半年进行集体生日，对老师的生日工会在党政的支持下送上鲜花和生日蛋糕，祝老师生日快乐 。把学校的关心送到每个教职工的心坎上 。
5、认真做好离退休教职工的慰问工作 。对已经退休的老师，工会也经常关心他们的生活、病痛 。过年过节，工会都有组织对退休老师进行
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工会工作调研报告
慰问，或邀请他们回校聚会，尽量帮助他们解决困难 。
6、定期组织教职工进行体检（今年5月组织集体体检），积极落实女教工的相关保健工作 。
7、在一些传统民间节日来临时，向全校教职工表示慰问 。如：元宵节送汤园 。
（五）、开展文体活动，丰富教职工的业余生活
一年来，工会在各个不同时期和节假日组织开展了各项文体活动 。丰富了教职工的课余生活，提高教职工的文明素质，营造多彩多姿的校园文化氛围，推动校园文化建设和精神文明建设 。（一）加大师德建设力度，提高全体教职工的思想素质
1、配合学校党政，以邓小平理论和““重要思想为指针，组织广大教职工学习理论，学习《工会法》、《中小学教师职工道德规范》，学习提出的“”的道德规范，树立社会主义的荣辱观，学习大文件，学习《劳动法》、《劳动就业促进法》，引导广大教职工与时俱进，追求卓越 。2、开展班组建设，倡导精神文明，推动校园文化建设和精神文明建设，每位老师都能认真学习，为枸建和谐社会做出了贡献 。
3、开展“以人为本，关爱学生”的师德教育活动，宣传先进班主任的德育经验，组织全体老师观看经验交流 。使全校教职工师德素养得到了提高，体现在我校老师在多次社会活动中的积极行动 。一年来我校教职工都能用积极的因素响应政府扶贫、救灾，助残等号召，积极募捐义款，大家通过这类积极有意义的活动，对生活，对社会更加热爱，

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