学生职业规划格式怎么样?(11)
仓库管理员 。仓库管理员的薪资待遇为2500~4000元 , 无学历要求 , 无工作年限要求 。岗位职责主要是:负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;负责相关单证的保管与存档;部门主管交办的其它事宜 。
仓库经理和仓库主管 。仓库经理和仓库主管的薪资待遇为5000~8000元 , 学历要求大专以上 , 有3~5的工作经验 。岗位职责主要是:全面负责公司全部库房的业务与人员管理 , 完善库房管理流程与制度 , 并在日常运营中监督实施并落实到位;科学管理货品库位 , 提出改进方案 , 保证仓库最大化的使用率;有效配合公司整体业务运作需求;监督执行盘点工作和结果分析 , 并提出改进方案 。
供应链管理 。供应链管理的薪资待遇为3000~5000 , 学历要求大专以上 , 有一年以上的工作经验 。岗位职责主要是:供应链的整合及维护 , 保证供应链的正常运行;合同交付的执行 , 包括:货物采购、运输、催交和相关手续的办理;负责货物运输和配送计划调度、供应商跟进管理及相关单据管理;库存的合理控制 , 提出订货计划 , 安排仓库的盘点工作并编制相关报表;部门之间工作的协调 , 及时回报相关信息 。
单证员 。单证员的薪资待遇3000~5000元 , 有一年以上工作经验 , 大专以上学历 。岗位职责主要是:配送人员各自负责所辖区域配送工作 , 在库房装货时必须按送货单所列商品的名称、规格、数量逐一与库房人员当面点清;配送人员送货到指定地点后 , 应严格收货人员在商品数量、规格、金额上做好交付工作 , 双方签字确认 。配送人员送货到客户处时 , 因质量、规格、毁损或其它原因客户要求退货的 , 配送人员验收后必须于送货当天退回库房 , 并与库管员作好交接手续 。配送人员必须对所送的商品、临时外购的商品、退回的商品负责 , 不能找任何理由推萎;其工作成绩纳入考核;对于临时性外购而不经库房验收直接送客户的商品 , 配送人员须验收其数量、规格、金额等 , 送货后再把外购清单交与库房 。
二、物流岗位的晋升通道及建议
通过我们的调查发现 , 物流岗位当中 , 物流助理 , 物流专员 , 仓库管理员 , 没有对工作年限的硬性要求 , 物流专员 , 物流主管 , 物流经理、物流总监、仓库经理、仓库主管等管理
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