学生会工作上自我评价如何写?(12)


在这短暂的培训中,我们收获了很多,感激系里为我们带给的宝贵机会,也期望在今后我们能有更多的机会提升自我 。

学生会工作上自我评价如何写?


岁月如梭,犹如白驹过隙 。此时此刻,往事云烟却又历历在目 。此刻尤能记起大一毅然决然地加入学生会时的那份信心与活力,时过两年,学生会不断的有人出去,有人进来,而我依旧满怀着对学生会的工作活力,留守在最终一班岗位上,只是两年的工作经历使我处在副主席的职位上更添加一份成熟与自信!
下头是我在学生会工作两年的一些心得评价:
首先,什么是学生会?这是每一个在学生会的人都要深思熟虑的问题 。
记得大一我参加学生会纳新面试的时候,教室黑板上写着:有学生会有学生会 。浩哥问我们可否明白其中的意思 。稚嫩的我们只把它当成占用教室的标语,此刻想来,这句话的意蕴是很深厚的 。我想,这句话能够这样来读:有学生,会有学生会 。平日里我们都说学生会是为学生服务的组织,没错,一个组织仅有做到“从学生中来,到学生中去”,才有可能把活动做活、做好,这是一个组织长盛不衰的群众基础 。
其次,学生会的成员务必具备的三种品质 。
1、自主性 。
2、思考型 。
3、合作性 。
学生会培养的是综合性人才,这就要求学生会成员务必具备自主性、思考性、合作性 。机会总是留给有准备的人,平日的积累是一方面,但勤勤恳恳,踏踏实实地人最终也未必能在换届时脱颖而出,因为学生会干部务必学会自主思考并创新,听别人指挥的人永远只能被牵着走,认真并不是成功的唯一要素 。另外,一个人再怎样会动脑筋,再怎样有主动性,可是一碰到要和旁边的合作就十分困难,所以合作性不强,一个个都象一条龙,可是合在一堆就变成一堆虫了 。
再者,必须要重视自我的学习,这是最重要的 。
学生会无论在评优还是提干的时候,总会有人后悔自我去年没有好好学习,以至于在工作上花费了很多精力、时间,到头来没有被留下来 。
很多同学喜欢把学习不好的原因归罪于参加学校的活动了,参加学生会工作了,我能够说,你这就是对自我懒的一种脱罪!深为学生会成员,要明白什么时间做什么事情,只要上课时认真听教师讲课,记好笔记,考试前突击一下子没有可是的 。并且,学校在临近考试的时候都会停办各种活动,怎样说是为了学校的工作而耽误的呢?!学生会的每一个成员都就应有潜力来处理好工作和学习的关系,这是起码要求 。
最终,我想谈一下学生会的发展方向问题 。四个方面发展 。
第一,构建学生会制度体系,加强学生会制度建设 。