件查处率达90%以上 。加大对火灾肇事者的处罚案例和典型火案的宣传报道力度，对重大火灾事故及时公开曝光 。县电视台对火灾肇事者进行采访等，起到了良好的警示宣传教育作用 。通过全方位、立体式的防火宣传，切实增强了广大干部群众的森林防火责任和意识，在全县营造了“人人防火，共同防火”的良好氛围 。
（四）强化措施，加强管护，狠抓火源管理
各乡镇以村组为单位划分了森林防火责任区，在每块责任区均落实了责任领导及包干责任人 。在防火期，要求责任领导必须在责任区蹲点，包干责任人必须每天巡查到最边远村，并用当地固定电话向乡镇政府汇报巡查情况，由各乡镇汇总后向县防火办报当天的情况 。在进山路口，最少落实一名守山人员严防死守，坚决制止携带火种进山 。同时，切实加强对痴、呆、傻、精神病患者和未成年人群体的监管力度 。对这些特殊群体，各乡镇进行登记建档，并与监护人鉴订责任书，有效预防了因“五类人”而引发的森林火灾 。
（五）充实队伍，强化技战，提高扑救水平
我县成立了专业森林扑火队（川南林业局）1支120人，制定了各项规章制度，实行半军事化管理，随时保持森林防火临战状态 。各乡镇也建立了以预备役人员为主的义务扑火队13支385人，每月进行一次森林防火技战术演练，确保关键时刻拉得出、用得上、打得赢 。
（六）强化值班，掌握火情，科学防灾救灾
我县严格执行24小时领导带班、职工轮班制度，科学调度，及时处置火情，确保政令畅通 。强化值班制度，规定在防火期和非防火期，各乡镇必须有一位党政主要领导24小时在岗带班，县、乡两级领导要深入挂点乡镇、挂点村，督促、检查森林防火工作的开展情况 。同时要密切注意天气变化情况，重要气象信息及时向下传达，出现险情及时向上报告，做到“五个到位”，即：火情动态掌握报告到位；值班巡查、通信畅通、记录台帐、情况反馈落实到位；依法清林行动到位；抢险救灾、准备到位；会商协调、调度到位 。确保火情信息畅通，为森林防火工作提供科学依据 。对卫星监测反馈的热点及群众举报的情况，及时将有关情况上报上级有关部门和领导；专业森林消防队24小时集中待命，随时做好扑火准备 。一旦发生森林火灾，主要领导立即赶赴火场，迅速组织力量进行扑救，确保实现“打早、打小、打了”，最大限度地减少损失 。对因不及时报告而贻误战机造成损失的，严肃追究当事人和有关领导的责任 。
二、存在的问题
受历史原因、社会经济发展及其它一些客观因素的影响，我县的森林防火工作还存在一些困难和问题，主要表现在：

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