企业安全生产责任书16篇( 三 ) 「问人人知识网」

4、正确佩带劳保用品正确使用消防器材;
5、加强对特种设备、特种作业人员的管理确保安全生产;
6、认真开展岗位自查、自纠工作发现问题及时解决;
7、用心参加公司组织的各类安全培训、教育活动;
8、在工作过程中注意向相关方施加安全生产方面的影响;
9、用心协助安全管理部做好安全、环保、职业健康工作;
10、用心参加班组安全活动;
11、努力学习专业知识精通业务钻研技术不断提高工作水平;
12、工作过程中相互配合相互提醒发现问题及时处理、汇报;
13、作为事故应急小组成员的应明确职责切实履行。
二、目标：
1、质量、安全、环保、职业健康安全零事故。
2、按计划参加培训率达90% 。
3、按计划参加班组活动率达90% 。
4、劳保用品正确配戴率达100% 。
5、有效执行操作规程率100% 。
三、奖惩办法：
1、年内公司将对以上目标进行考核到达目标要求的进行表彰奖励达不到目标要求的公司视情节给予处罚。
2、自觉履行法定义务完成年度目标可评为安全生产工作先进个人。
3、对未达标的个人实行一票否决公司给予取消其评比先进的资格。
4、对于玩忽职守工作不负职责造成必须后果的人员公司将根据情节轻重严肃处理直至追究刑事职责。
5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的对有关职责人员按照国务院《关于特大安全事故行政职责追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的依法追究刑事职责。
职责人签字：日期：
部门主任签字：日期：
企业安全生产职责书四：
生产部经理安全生产目标职责书
一、生产管理部经理安全生产职责：
1、认真贯彻“安全第一预防为主”的安全生产方针深化安全生产的“双基”工作;
2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉理解监督;
3、协助总经理处理生产部、安全部的管理工作;
4、协助总经理工作为总经理在生产系统管理、安全生产方面决策带给技术支持;
5、根据公司发展需要组织制定和完善生产系统安全生产管理制度;
6、对生产区的安全生产工作负责并监督、检查各车间安全生产工作的落实状况;
7、参与制定公司《年度员工安全培训、教育计划》;并提出意见和推荐;
8、组织制定本部门《年度工作计划》并对本部门计划执行状况进行监督、检查;
9、协调处理车间操作作业、施工作业、维修作业等与安全相冲突的问题;
10、参与各类事件、事故的调查及处理工作;
11、组织并参与公司的风险控制、隐患治理、变更管理、危害分析等研究工作;12、参加安全工作会议对公司的安全生产工作提出要求并做出部署。