学生会组织部新学期工作计划写法怎么样?( 六 )


(3)对外的联谊 , 还有和企业间的联谊即拉赞助 。由协会内经验丰富的人带着社干拉一次赞助 , 同时传授他们拉赞助的技巧和需要注意的地方 。之后可进行社干间的小比赛 , 以此提高他们的学习和交际能力 。3、自身建设
(1)每月召开部门例会,总结经验,改善工作中出现的不足,奖惩分明.并明确近期工作任务,时间安排,分工到人,责任明确
(2)营造部门和谐融洽的氛围,活泼但不松懈,例会和活动都要签到,严明纪律. (3)每次活动之前召开统筹会议,结束后召开总结会议,参加活动的部门成员要上交活动工作经验总结分析或口头总结. (4)开展策划书、拉赞助、商务礼仪等相关内容的培训 , 以提高社干的知识宽度 , 同时使他们更加了解本部门的工作 。

学生会组织部新学期工作计划写法怎么样?


新学期来临了 , 商学院第四届团委学生会也迎来了新的阶段 。在上学期的不断合作与磨合中 , 我们越来越了解彼此 , 越来越默契 , 我们的共同目标也越来越明晰 。新学期新气象 , 我们也将众志成城 , 做好我们做的每个使命 。作为团委学生会一份子 , 一下是组织部这个学期的工作计划
一. 迎新工作:
这是我们学生会本学期的头等大事 , 也是工作量较大的一项工作 。组织部主要负责材料方面 。在做好本职工作 , 减少失误的同时 , 尽力帮助其他部门做好相关工作 。
二. 走访宿舍:
在新生入学之后、团委学生会招新之前 , 我们组织部会组织学生会全体成员分组进行新生宿舍走访活动 。深入新生 , 关心新同学的学习生活 , 在为他们答疑解难的`同时 , 宣传团委学生会各个部门 , 也为学生会招新做好铺垫 。
三. 学生会招新:
这是组织部这个学期最重要的工作 , 看似简单 , 但要做到协调各方关系、真正为团委学生会挑选优秀的人才 , 的确是任重道远 。在招新时 , 首先要调节学生会招新和12级年委招新时间 , 调节各部门招新人数 , 与老师、主席团以及各部门做及时有效的沟通和配合 , 真正为组织挑选人才 , 注入新的活力 。
四. 助理培训:
在助理招新完毕之后 , 组织部会及时召集全体成员进行与助理的见面会 , 做初步的了解和接触 。接下来 , 在正式工作开展之前 , 要分部门进行助理的培训 , 使得新成员能尽快适应组织 。了解职责与工作 。对于培训内容 , 组织部会和主席团以及各部门积极联系 , 和大家一起把培训工作做到位 。