主任竞聘演讲稿怎么写?( 九 )
坚持“一个原则”,就是坚持“上为医院和领导分忧,下为同事和病人服务”的原则 。
实现“两个转变”:一是实现角色的转变 。由原来的战斗员转变为既当指挥员,又当战斗员 。和全院同志思想上同心,目标上同向,行动上同步,事业上同干 。二是实现思维方式的转变 。由原来的“领导交办,办就办好”的思维方式向“怎样去办,怎么办好”的方式转变,对工作超前计划,周密安排,保证各项工作落到实处 。
做好“三项工作”:一是勤奋学习强素质 。我将坚持不懈的地保持自学的良好习惯和持之以恒的精神状态,加强对业务知识的钻研和领导艺术的学习,努力把自己锤炼成适合市场经济要求的现代高级医务管理人才 。二是改进方式抓服务 。服务是医院的生命之所在 。门诊服务水平的高低直接影响医院的形象 。我将按照“一切为了病人,一切以病人为中心”的服务理念,给病人爱心,关心和责任心,组织和带领门诊部一班人,改进方法,苦炼内功,努力提升服务水平 。三是增进团结谋创新 。团结出效益,创新促发展 。作为门诊部主任,我将始终秉承“以人为本”的管理理念,营造人人想干事,人人能干事,人人能干成事的良好工作、学习和生活环境,打造团结型、务实性、奉献型、创新型门诊部,使门诊部成为中医院人性化管理的亮丽风景线 。我相信,经过我和门诊部全体同志的共同努力,门诊部工作一定会呈现出更加喜人的局面,简单可以概括为:常规工作有突破,重点工作有成效,基础工作有创新,整体工作有特色 。由于时间有限,在此,我只能对我的想法和打算作这样简要的介绍 。如果我这次有幸竞争成功,我将不辱使命,以最短的时间、最有效的办法、全身心的精力,积极投入到新的工作中去,为门诊部,为我们中医院的发展奉献出自己的微薄之力 。
我的演说接近尾声,最后,我还是要对领导与同事们表示感谢,谢谢你的信任与支持,请你们一如既往的支持我,给予我宝贵的机会,谢谢!
主任竞聘演讲稿怎么写?
尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁们;
大家好!
首先,请允许我先介绍自己,好让大家认识我 。我叫×××,是××人士,今年刚满××岁 。现在我正在公司担任内勤 。虽然,与在座的各位相比,我没有穿上庄严的军装,但是,因为一直身在军营,受着军人军纪的熏陶,铸就了我优良的品质和严明的纪律,我已均认为楷模,严格要求自己不断进取,不断成长 。以后无论在做什么工作,我都会这样坚持下去,对工作认真负责 。从××年×月来到公司成为内勤组的一员,已经有一年多的时间了 。我非常感谢各位领导和同事们这一年多以来给予我的关心、帮助和支持 。也很庆幸公司能给我们提供这样一个展示自我的平台 。
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