出纳年终工作总结格式怎么样?(19)


三、爱岗敬业,积极开展本职工作
(一)严格细致,做好基础工作
出纳工作整天都要和数字打交道,而且业务比较繁杂、琐碎 。这要求出纳人员不可有半点大意,否则将会带来严重的后果 。工作以来,我始终坚持“精益求精、一丝不苟”的工作态度,事无巨细,都以高度的责任感去对待 。比如,在报账的时候,我都会对每笔钱算两遍、再点两遍 。同时,每日做好结帐盘库工作,做好现金盘点,每月末做好银行对帐工作,做好月结,做好和会计账的对帐工作,努力做到不出差错 。
(二)重点工作开展情况
1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现金额不符,做到及时汇报,及时处理 。保证现金工作的及时准确性
2、及时收回公司各项收入,开出对应增值税和地税发票,及时收回现金存入银行 。
3、根据会计提供的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作 。
4、坚持财务手续,严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付),对不符手续的凭证不付款 。
5、协助经理完成每月做账凭证以及认真完成经理交代的各项任务,及时准确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作 。
(三)乐于奉献、任劳任怨
由于公司去年才成立,很多地方还不够完善 。我们部门只有我和财务经理两人 。因此,我和经理每天的业务量都很大 。在完成本职工作的同时,还常常协助经理完成其它工作 。有时,为了按时完成工作,我常常放弃休息,加班加点地赶任务 。
四、工作中存在的不足
虽然,经过我的不断努力,个人工作取得了一定的成绩 。但我还是清醒地看到这与单位及领导的要求还有一定的距离 。
(一)学习不够深入
由于业务繁忙,对业务知识的学习抓得不够紧 。对相关财务知识的学习不够深入,常常停留在表面 。这不利于今后业务水平的提高 。
(二)创新意识和开拓精神不够
工作以来,我习惯按经验办事,缺乏创新思想,导致工作开展上的局限性 。面对各种新问题、新矛盾,综合处理能力不强 。
(三)组织协调能力有待加强
出纳工作需要和不同的部门、不同的人打交道 。因此,出纳员应具有良好的组织协调能力 。但有时我易产生急躁情绪,缺乏冷静考虑,导致和其他同事的交流与沟通不够 。
五、下一步工作打算
总结过去,展望未来 。新年,新气象、新起点,面对自身存在的不足,我会不断加强学习和时刻反省,努力按照政治强、业务精的复合型高素质的要求对待自己,做到爱岗敬业、履行职责、公正公平、廉洁自律 。衡量自己,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,争做一名优秀的出纳员 。具体从以下几方面开展工作: