90年代下岗潮|98下岗工人最恨是谁

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"中国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础百思特网的人民民主专政的社会主义国家" 。在建国以后,很长的一段时间里工人都拥有极高的地位 。当时有大量的国有企业,能够成为工人,那是很多人从小的梦想 。因为工人老了有社保,在社会上也有着举足轻重的影响力 。
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(一)、物竞天择,适者生存刘欢老师那首脍炙人口的名曲《从头再来》,唱的就是90年代中末期出现的下岗潮 。这首歌是他为了鼓舞那些被迫下岗的国企工人所作 。
在很长的一段时间里中国都实行计划经济,几乎所有的大型企业都是国有的,因此招募了很多的工人 。很多人的大半生,都是在车间里度过的 。那么,为什么在90年代,这些国有企业会纷纷宣布破产重组呢?
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首先,国企未改革之前,企业的管理十分繁琐 。大大小小的领导很多,又无法同时抽调那么多人去监管他们 。因此,那种为了自己的私人利益而欺上瞒下或者相互勾结的现象十分常见 。他们会利用职权,偷偷地卖掉厂子里的产品导致引发亏空 。
其次,有很多领导们都会钻空子,想方设法利用监管不力的漏洞,贪赃枉法不停的为自己攫取利益 。久而久之国企就会陷入债务危机,自是无法再继续运用下去 。倘若还维持着其正常运转,那将是个无底洞,投入多少钱就会亏掉多少 。
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再次,国企改革以前领导太多,他们很难形成一股合力 。比如同样的一件事,这件领导觉得应该如此,那件领导又觉得该那样 。在这些人的争执当中,绝佳的机会就会白白流失,国企的运转会陷入僵局 。

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这些情况并不是只在个别地区,个别国企中出现而是大都如此 。国家的补贴就算再多,也无济于事就像无底洞一样填入其中 。
还有一点国企的福利和待遇都很好,像职工医院,工人子弟学校还有电影院以及食堂,宿舍等等都需要大规模的投入 。
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还需要为大量的工人们缴纳社保,保证其老有所养,老有所依 。当企业入不敷出拿不出这份钱的时候,国家就必须要拆了东墙补西墙,如此一来很容易造成财政赤字 。1992年改革开放以后,私企如同雨后春笋般拔地而起还有很多的外资企业入驻 。
国企垄断惯了市场,根本没有办法及时地适应市场经济体制 。它们体积庞大又没有任何的竞争力,就像鸡肋一样弃之可惜,食而无味 。同时私企都是以赚钱为目的,它们没有国企那么大的负担可以只为了追名逐利而发展 。
优胜劣汰,适者生存那些常年亏损的国企,自然会被市场所淘汰 。那么,接下来面临着的就是失业潮 。
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(二)百思特网、看成败,人生豪迈那些跟不上时代步伐的国有企业,总不能一直靠着国家的补贴过活 。因此,国有企业改革这件事情势在必行 。工厂里的那些工人,大都只有小学初中文化水平,大学文凭者都少之又少 。同时,他们常年在车间里很难适应社会的发展变化 。
在车间里没有尔虞我诈,就只有浓厚的工友情即使出了工厂的大门,别人问起也会骄傲地说自己是某某厂的工人,大家都会向其投来艳羡的目光 。
在那些工人的心里,厂子,车间就是他们的天下 。很多人都打算着一辈子就这么过去,等到退休的那天就算熬出头了 。
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反正有养老保险也有医疗保险,吃喝不愁说百思特网不定还能给子女们留下一些财富 。因此,国有企业改革对于他们而言无疑是一场极大的灾难 。他们被迫辗转到这个熟悉而又陌生的社会,放下自己曾经的那份高傲,甚至连保险都需要自己缴纳 。
国有企业有很多宣布破产重组而后由个人或者大型民企收购过来,即使可以幸免于难的也都会进行一定规模的裁员 。工人们和此前的待遇可谓是天壤之别,国家一下子就出现了很多的待业青年,待业中年 。他们必须自食其力,凭借着自己的本事过活 。
从此再也没有什么铁饭碗,技术不过关那就只能下苦力 。当年那些下岗的员工,都去从事什么职业了呢?