户口档案打回原籍、不收户档的毕业生如何转正定级「问人人知识网」

扫盲：户档打回原籍、不收户档的毕业生如何转正定级
1---首先谈谈三方协议：
三方的作用在于：确定毕业工作去向，确定毕业后档案去向、确定毕业后户口去向
三项都能解决，才是完整的三方协议，否则无效。
如果毕业生所签的单位这三条中有一条不满足，其实所签的三方是没意义的
因为任何一条不满足，这个毕业生最终还是要改派回原籍的
绝对不会存在学生和北京的单位正式签了三方，户口档案被打回湖北原籍的情况。

可是很多单位都不明白这一点，把三方当成预备劳动合同来约束毕业生，觉得我这单位要你了，你就得给我签三方，对于三方的实际用途一知半解，所以乱签三方。
还有个因素是：学校片面地追求就业率，追求三方签约率，所以学生一找到工作就让他们签三方，
而现在全国毕业生很多都心仪到上海、北京等直辖市工作，而这些城市的落户、存档是有严格限制的，所以户口不要贸然和这些地区的单位签三方，要反复确认是否接收户口档案
如果单位不解决户口，签的就是无效三方，最后你的户口档案还是会被打回原籍，你的派遣证上的报到单位是(原籍)人事局
需要放心的是，打回原籍的毕业生，不需要签三方，一样有派遣证(报到证)，不影响干部身份。只要你按时到原籍人事局/人才中心报到，按照要求办理相关的手续、提交相关的材料就可以了。
2----接下来谈谈灵活就业
找到了工作，而单位不能解决户口档案问题的毕业生，这种情况下，毕业生就属于灵活就业范畴了
灵活就业就是毕业生户口、档案打回原籍，而找到了在另外的城市工作
这样，毕业生的转正定级可以由原籍的人事局/人才中心来做，也可以由工作的单位填写完之后放回你的档案。两者皆可。
毕业生在外地工作期间的工龄是被计算的。
由此可见，灵活就业的毕业生，和那些签订正式完整三方的人是不一样的。
签订了正规三方的毕业生，三方、派遣证、转正定级的单位，都应该是同一个。
而灵活就业的学生，可以由人事局/或者人才办理转正定级，政策上相对要宽松些。
这是从其他帖子上贴下来的，供大家查阅(第九条很重要)：
1-什么情况下不能签订就业协议书(三方)?
推荐表、户口指标和就业协议书是一个有机的整体，如果用人单位不解决户口就不签订就业协议书。
2-什么是灵活就业?如果找到了工作单位，也签订了劳动合同，但是无法签订就业协议书(三方)，怎么办?
答：如果毕业生已经有工作了，但是用人单位不签署三方协议，或不正式接收毕业生的户口与档案关系，或者毕业生本人暂时不想签订就业协议(或者近期马上就要落实此类工作)，用人单位与毕业生之间仅存在劳务关系(即俗称的打工)，这就是灵活就业。