护理业务学习计划如何写?( 六 )
4、实施“三基”考核两级负责制,医院由医疗护理质量办公室负责,科室主要由科室主任护士长负责 。
学习内容:
(1)根据各科专业不同,开展各种形式的业务技术学习活动,以学习“三基”为基础,同时掌握本专业国内外新进展,并应用到临床工作中 。
(2)学习传染病防治法、消毒法、突发公共卫生事件应急条例、药品管理发、母婴保健法等相关法律、法规,必须掌握基本知识,并熟练实践操作,定期考核 。
(3)从健康卫生入手,结合疾病预防,传染病与常见病,多发病的预防及用药知识等内容进行学习 。
考核方法:
1.医疗护理质量办公室每年组织2次全院性基础理论考核,1次法律法规知识考核 。
2.护理部每年对全院护士的基本操作技能进行考核2次 。
3.医务科每年对全院医生的基本操作技能进行考核1次 。
4.科室每月组织专科理论和技能操作各考核1次 。
5.急救常用技术采用现场操作演练考核,定期举行急救模拟演练 。
三、培训学习要求
1.各科室依据医院三基三严培训要求及计划制订本科室培训计划并实施,医疗护理质量办公室监督检查,切实起到培训作用,保障学习效果 。
2.各科室要求有学习计划、笔记、考核试卷 。
护理业务学习计划如何写?
一、培训目标
培养护士具有良好的职业态度,浓厚的专业兴趣,高昂的工作热情,激发护理人员热爱岗位,热爱本职工作 。掌握各项常规护理和部分专科疾病护理知识,逐步提高护士的专业素质 。规范各项护理操作规程,提高护士的操作技能 。能正确、规范、清晰地书写护理病历 。掌握护理工作规章制度,做好安全护理,严格三查七对,防止差错事故的发生 。基本掌握危重病人的抢救配合工作 。逐步培养护士的临床观察能力和评判性思维能力,及在解决临床实际问题时的工作能力 。
二、培训方法
集中讲小课,业务学习和疾病查房 。示范培训 。临床实践中讨论交流互动形式 。书面资料发给自学形式 。早会提问形式 。
三、培训内容
基本理论
科室相关制度及规定、各班职责(见分册)
掌握各项护理管理制度的具体内容及在临床工作中的应用 。如交接班制度、查对制度、输血制度、抢救制度等 。
讲解护理病历书写的规范要求 。
基本知识
掌握科室各种疾病的护理要点 。
基本技能
静脉穿刺;铺床法;呼吸皮囊的使用;心肺复苏;床边心电监护仪的使用;吸氧、吸痰;无菌技术、输液;各种标本采集法;进出入院病人的处理;背部护理(预防压疮护理);卧床病人更换床单;骨折病人的搬运,轴线翻身;备皮、导尿
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