医院个人护理工作计划怎么写?( 九 )


一、加强护士在职教育 。
定期组织护士授课 , 1、强化相关知识的学习掌握 。实行轮流主讲 , 进行规章制度及专业的培训 。如遇特殊疑难情况 , 可通过请医生授课等形式更新知识和技能 。互相学习促进 , 并作记录 。
强化学习意识 , 2、重点加强对护士的考核 。护理部计划以强化“三基”护理知识及专科技能训练为主 , 由高年资的护士轮流出题 , 增加考核力度 , 讲究实效 , 不流于形式 , 进行排名次 , 成绩纳入个人档案 , 作为个人考评的客观依据 , 相互竞争 , 直至达标 。
使年轻护理人员理论与实践相结合 , 3、做好聘用护士的轮转工作 。掌握多学科知识和能力 。
有计划的选送部分护士外出学习 , 4、随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状 。提高护理人员的素质 , 优化护理队伍 。不断的更新护理知识 。
二、护理安全是护理管理的重点 。
做到重点交待、重点跟班 。切实做好护理安全管理工作 , 1、护理人员的环节监控:对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理 。减少医疗纠纷和隐患 , 保障病人就医安全 。
2、病人的环节监控:新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控 。
3、时间的环节监控:节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理 。
但如果一旦发生问题 , 4、护理操作的环节监控:输液、输血、注射、各种过敏试验等 。虽然是日常工作 。都是人命关天的大事 , 作为护理管理中监控的重点之重点 。
发现问题 , 5、护理部不定期的进行护理安全隐患检查 。解决问题 , 从自身及科室的角度进行分析 , 分析发生的原因 , 吸取的教训 , 提出防范与改进措施 。对同样问题反复出现的科室及个人 , 追究相关责任 , 杜绝严重差错及事故的发生 。
三、转变护理观念 。
增强工作责任心 。培养护理人员树立“以病人为中心”观念 , 1、护理部继续加强医德医风建设 。把病人的呼声作为第一信号 , 把病人的需要作为第一需要 , 把病人的利益作为第一考虑 , 把病人的满意作为第一标准 。加强主动服务意识 , 质量意识 , 安全意识 , 进一步规范护理操作的基础上 , 提高护患沟通技能 , 从而促使护理质量提高 , 确保护理工作安全、有效 。
护理部通过了解回访意见、与门诊和住院病人的`交谈 , 发放满意度调查表等 , 获取病人的需求及反馈信息 , 经常听取医生意见及时的提出改进措施 , 同时对护士工作给予激励 , 调动她工作积极性 , 从思想上 , 行动上作到真正的主动服务 。把“用心服务 , 2、注重收集护理服务需求信息 。创造感动”服务理念运用到实际工作中 。