2021年绵阳人才补助政策,绵阳人才引进细则,补贴详情

近日，我市发布了《关于加快建设西部人才强市的意见》《关于实施“科技城人才计划”的若干举措》《绵阳市人才发展专项资金管理办法》《绵阳市人才发展专项资金资助项目实施办法》等四项人才政策，向各类优质人才抛出了橄榄枝。
四项政策的逻辑关系
《意见》是加快建设西部人才强市的指导性文件，对人才引进、培育、激励、服务，以及党管人才制度化建设等方面工作进行了总体布局。《举措》是《意见》的配套文件之一，提出了支持人才创新创业的具体举措。《资金管理办法》对如何管理好省市共同设立的每年6000万元人才发展专项资金，确保资助资金依法合规使用予以了明确。《项目实施办法》是根据《资金管理办法》和《举措》，制定的项目资助工作的操作办法。
主要框架和内容
《意见》共分为三个部分。
第一部分是指导思想和目标任务，根据绵阳建设国家科技城和西部现代化强市的奋斗目标，按照2021年、2025年、2035年和本世纪中叶四个节点，明确了西部人才强市建设的“时间表”，提出要构建起与国家科技城和西部现代化强市相适应的人才发展目标体系，与西部人才高地相适应的人才政策体系，与市场经济规律和人才成长规律相适应的人才工作制度体系，建设成为创新创业体系健全、创新创业机制完善、创新创业要素集聚、创新创业文化活跃、创新创业人才涌现的西部人才强市，形成聚天下英才共建绵阳、发展绵阳的生动局面。
第二部分是建设西部人才强市的主要举措，包括高质量引进和培育高精尖缺人才、高要求抓好重点人才队伍的引进和培育、高规格打造人才事业发展平台、高水准构建人才引育用机制、高效率服务人才创新创业，提出了“聚变计划”“涌泉计划”“卓越计划”，提出要构建军地院地校地人才协同创新平台，建立招商引资与招才引智联动工作机制，完善人才创新创业便利化举措，强化人才创业金融扶持等。
第三部分是建设西部人才强市的政治保障举措，提出要坚持人才投入优先保障，建立人才工作容错免责机制，加强人才的政治引领和政治吸纳。
《举措》在人才资助项目的设计上，突出创新驱动和军民融合两大绵阳特色，把人才资助重点放在人才团队的质量上，对特别优秀的项目，实行持续资助和综合服务保障等，把人才创业项目培育为新的经济增长点。
实施三大“计划”三大“工程”
军民融合创业团队“聚变计划”，引进和支持一批开展技术创新、科技成果转化等的高层次“军转民”“民参军”创业团队，推动高新技术和战略性新兴产业领域军民技术双向转移转化，对入选团队实行持续资助，每个团队累计资助金额最高2000万元。