骨干精英教师的述职报告如何写?( 九 )
一年来 , 我和沈老师互相听评课 , 从来直言不讳 , 虽然人少 , 但教研气氛浓厚 。为了在理论上都有提升 , 我把压箱底的理论与她分享 , 扮演起了一位“伪专家” 。学习《新课标》以来 , 我先自学 , 然后再与她共同研读、解析 , 并摘录关键点 , 同时与20XX版进行比对 , 彼此受益匪浅 。
四、勇于担当 , 凸显人生价值:
“能者多劳”——很荣幸 , 我能得到领导们的信任 , 一年来 , 除了担任英语教学工作、英语教研组长外 , 还担任着学籍管理员的职责 。英语学科教师少 , 可是教研活动任务一点不轻 , 这样 , 从制定教研活动计划、实施教研活动、整理教研档案等一系列的任务让我忙的不亦乐乎 。有人说学籍管理工作是一阵儿的事儿 , 其实不然 , 不干不知道 。一年半的学籍管理工作 , 让我显得更加充实:期初报表、班级定员、学籍录入、文化户口、小基报表、转入转出等等 , 报表一个接一个 , 为了准时完成报表 , 往往要熬通宵 。
从秋季开学起 , 领导们 “强赶鸭子上架” , 再次重用了我 , 让我担任学校的教务主任 。没当过 , 当然很迷茫 。但我知道 , 既然领导们看好我了 , 我更一定要把工作做好 。于是 , 我向刚刚调走的刘主任取经 , 虚心向校长们请教 , 同时 , 走进每位教师 , 争取他们的意见 。加强理论研究 , 学习各科课程标准 , 学习各科4+4N模式等 。自任职以来 , 我每天走进校园的第一件事就是找到关老师 , 询问备课情况 , 并浏览备课笔记 , 做好批注;加强新(宋慧一老师)教师的业务指导 , 带领新教师早日成长起来;经常查阅学生作业、练习册 , 及时反馈教师的评价情况;每周三准时组织教研活动 , 开展听评课研讨交流活动;组织全校教师业务学习活动和政治学习活动;给教师们上好示范展示课;组织全校师生的各种活动 , 如读书交流活动、古诗文诵读比赛、雏鹰杯作文竞赛、优秀日记评比等;完成学校上传下达等工作 , 将教育信息第一时间告知给每位教师 。我虽然不知道我做的是否算好 , 但我知道我的确做的尽心尽力 。
重担压不垮 , 但吐沫淹死人 。前几天 , 我又担任了学校的营养餐健康监测管理员 , 到目前为止 , 连续9天的系统录入工作即将完成 , 但后期日报、月报和季报的报表还很多 , 但我想绝对不会让信任我的领导失望 。
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