销售人员工作的述职报告怎么写?

20xx年很快就要过去了,在这接近一年的工作当中,我学到了各种以前没接触过的东西 。在说话办事上虽然还不够成熟,但相比以前有很大的提高 。在这我感谢领导和同事们给我创造这个让我成长的环境,我会用实际行动来证明自己 。
我从xx年3月份来到竞成公司,从一开始什么都不懂,到现在有一些自己的稳定销量 。其中离不开领导和同事的帮助 。回顾20xx,下面是我对我一年的总结:
一、强化基础知识,开始销售
来到公司遇到很多从未接触的新问题,一点点了解销售知识,钢厂情况,公司制度,联系客户 。开始时因为不懂得,造成自己举步维艰的情况 。但领导和同事的教导和指点,促进了自己的销售欲望 。虽然销量只有一点,但劲头十足 。有时因为销量上不去出现一段了失落期,但付出总有回报 。后来不断调节自己 。从销售中吸取教训,总结经验 。慢慢步入正式销售工作 。
二、遇到矛盾问题,处理情况
①在与客户沟通时,因为基础不牢固,说话和语气上掌握不好,丢掉了不少单子 。快到月底时,那回给刘坤胜排的料,由于沟通不当,造成取消订单 。
②开会上总是说尽全力,实际上并没有做到 。市场不好时明知道后期降钱时,心里总认为客户不会进料,其实完全在于沟通,有时说点帮帮忙之类的话,市场好了会给他什么帮助,甚至用哀求或耍无赖的语气 。也许就能成功 。总是认为客户说什么都是对的,造成办不成事还捞不着好 。
③往往把事情想的很理想,实际不尽人意,缺乏预见性,等事情发生了才发现问题 。造成自己手忙脚乱 。给自己造成麻烦是小,给公司带来损失是大 。在12月22号跟孙钟臣定好1月份排300吨荣钢料,到月底才收上来100吨计划 。在以后的工作中,我有信心逐步改变自己,提高素质,高标准要求自己 。及时准确的了解好信息,再作出方案 。
三、学习各种知识,弥补差距
来公司上班时间也不短了,跟各位同事之间都存在着一定的差距 。说话底气不足,没有份量,没有中心 。做事手忙脚乱的,总做不周到 。缺乏跟客户谈业务的一些技巧 。应变能力还需要加强 。甚至赵总曾教导我们吃饭喝酒都有一定的学问 。所以以后更应该多跟每位领导同事沟通知识,取长补短 。
xx年马上就过去了,在未知的xx年一定会充满更多情况 。所以我将放下xx年的旧工作模式 。重新定位自己,重新计划工作 。
xx年个人销量4700多吨 。利润是193152.45元 。
在xx年我给自己定全年销量1万8千吨,平均每月销量1500吨,争取完成2000吨 。我的计划如下:
1、整理好自己手底下的客户 。潜力大的深开发,也希望公司给予支持 。通过关系和交往,建立好感情 。潜力小的,每天库存到位,间接性打电话和走访 。