个人服务合同( 九 ) _问人人知识网

个人服务合同

甲方：
乙方：
经甲、乙双方共同协商，乙方同意就甲方实施良种繁育基地建设提供科技支撑，具体达成如下协议:
一、乙方为甲方实施该项目提供具有自主知识产权(或经过合法授权)的 x 原种 x 吨;
二、甲方委托乙方承担 x良种繁育基地建设期间的技术服务工作，并为乙方提供技术服务所必须的场地、物资等条件，同时，积极协助乙方开展项目技术服务工作;
三、乙方根据甲方的要求，编制项目执行期技术运行方案，开展项目技术培训、技术指导等工作;
四、乙方必须按照甲方要求定时派员开展技术服务工作;
五、甲方为乙方提供项目技术服务费和x原种费壹拾万元。
六、未尽事宜双方共同协商解决。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日

个人服务合同

甲方（聘用方）：
乙方（受聘方）：
甲乙双方根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守下列条款：
第一条合同期限和工作内容
1、本合同有效期：自年____月日至________年____月日止（年）。合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。任何一方认为不再续订合同的，应在合同期满前一个月通知对方。
3、根据甲方工作需要，聘用乙方从事公司管理顾问岗位工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位。
第二条岗位职责
1、负责公司管理业务咨询（包括人力资源、薪酬绩效、门店营销、战略咨询、业务流程、财务风险管控、组织结构等）；
2、负责公司经营业绩提升；
3、参与公司重大会议及活动并提供建议；
4、参与公司各项改善并进行现场指导。
第三条工作条件和劳动关系
1、工作时间：
（1）、该岗位属于公司编外岗位不受公司考勤制度约束，工作期间到岗时在公司前台考勤处登记；
（2）、乙方实行不定时工作制，根据实际工作需要确定上班时间；
（3）、每月保证最少工作时间为天，不足天每天扣除工资元；
2、劳动报酬：保底工资提成
（1）、乙方基本工资为元____月；
（2）、提成：营业额万以内按照营业额的%总提；营业额万至万按照营业额的%总提；营业额万至万按照营业额的%总提；营业额万以上按照营业额的%总提。
（3）、每月公司正常发薪日核发上月工资；
第四条工作纪律和奖罚
1、乙方应遵守国家的法律、法规以及甲方规定的各项规章制度和劳动纪律。