酒店辞职信

xx:您好!
首先,非常感谢您这一年来对我的信任和关照 。这段时间,我认真回顾了这一年来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这一年多来公司领导对我的关心和教导,同事们对我的帮助让我感激不尽 。在公司工作的一年多时间中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢公司领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意 。非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会 。但同时,我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己 。真得该改行了,刚好此时有个机会,我打算试试看,所以我决定辞职,请您支持 。
请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我希望我们能再有共事的机会 。我会在上交辞职报告后1—2周后离开公司,以便完成工作交接 。在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量 。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
饭店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期 。我希望在7/15左右完成工作交接 。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间 。但是我还是希望经理理解 。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事 。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明 。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难 。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年3月11日

酒店辞职信


尊敬的领导:
您好!
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多 。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激 。
我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任 。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:
1、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异 。
2、工作时工作怠慢,热情度不高 。在服务上缺乏灵活性和主动性 。
3、自身调节力差,情绪化严重 。
4、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低 。
5、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位 。
6、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调 。