寒假社会实践调查报告( 七 )
在这二个月里 , 兢兢业业做好本职工作 , 从不迟到早退 , 心中谨记为学校树立良好形象、争得荣誉的信念 。工作中 , 时刻听从上级领导的安排 , 团结同事 , 不断提升自己的团队合作精神 , 因为我深知我们园林的每一个工程是不可能靠一个人的力量完成的 , 而都是要通过大家共同的努力、默契的配合才能达到的 。
认真学习岗位职能 , 工作能力得到了一定的提高 。根据岗位职责的要求 , 我的主要任务是(1)负责资料的整理、开竣工资料的制作等;(2)cad制图操作;(3)施工现场放样、修剪;(4)领导交办的其他工作 。通过完成上述工作 , 使我认识到一个称职的园林工作者应当具备有良好的协调能力、圆滑的交际能力、熟练的电脑操作能力以及扎实的专业基础 。我知道自己在很多方面还不完善 , 在今后的工作中还需要不断努力 , 提高自身素质 , 克服不足 。
有付出就有回报 。二个月的社会实践结束了 , 真的学到了很多在学校所没有学到的东西 。如何与人沟通 , 如何自我学习 , 如何适应陌生的环境 , 如何克服面对一个人在外的不易 。懂得了如何调整自己的心态 , 学会品尝工作中的艰辛和快乐 。
最后 , 我非常感谢在这段日子里 , 那些帮助过我 , 指导过我的人 , 有了你们的帮助与关心 , 我才能顺利走完这一段路 。社会实践结束了 , 但我真正的人生才刚刚开始 , 我会努力的 , 因为明天又是新的开始!
寒假社会实践调查报告
开学我就要进入到大x下学期了 , 从另一方面来讲 , 我们离踏入社会的时间越来越近了 。对于我们师范生来讲 , 就业的道路相对比较窄 , 大部分同学仍然会选择当老师 , 但是竞争压力却相当大 , 也可以考虑其他就业方向 。通过对自己所居住的镇上的一家人力资源公司的走访和他们提供的一些资料 , 我大致了解了一下当今的就业情况 , 可以总结为以下几点:
(1)、人才需求数量骤减 , 供求总量不平衡 。随着经济的飞速发展 , 企业所提供的岗位逐渐减少 , 而相反的 , 高校的扩招却让求职者不断上涨 , 造成了供大于求的趋势 。
(2)、人才市场供需不协调 。企业真正重用的人是经过基层锻炼提拔而上的 , 不仅仅是高学历的毕业生 , 但是 。大量应届毕业生涌入求职市场 , 大多数企业就不可避免的选用许多大学生进入生产线 , 结果必然导致人才高消费现象的出现 。
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