普通员工简短发言稿( 八 )


我荣幸是大家的队伍各个部门有优秀敬业的带头人 , 他们热爱事业 , 勤奋工作;我自豪是大家的团队有那么多优秀的员工和出类拔萃的管理人才 , 我在这样的心情和氛围中迎来酒店开业的日子 , 它让我无法入睡 , 它是我人生在职业生涯中留下最美好的记忆和感动的一段历史 。它将激励我在未来的日子中以更饱满的热情和激情去投入到充满希望和挑战的工作 。
在酒店的筹备期间 , 大家遇到了不少困难 , 尤其是在员工培训期间 , 由于场地及设备和器材还不太健全 , 影响了大家的培训进度和效果 , 这些对于一个新酒店来说是非常正常的 , 但大家也要引起足够重视 , 毕竟大家即将正式开业 , 这意味着大家有责任让客人拥有一个完美的酒店的消费体验经历 , 大家再不能以前期筹备为由为自己的不完善作解释 , 酒店开业迫在眉睫 , 因此我希望各部门在大家试运营期间抓紧整改 , 克服种种困难 , 做好一切开业准备工作 , 希望全体员工以高涨的热情、娴熟的业务迎接庆典的到来 。为此我对各位提出以下几点要求:
第一:在思想上要做好迎接正式营业的准备 , 树立精品意识 , 完成思想状态从筹备到试运营再到正式开业状态的转型 , 从今时今日今刻开始 , 大家酒店筹备组已经不复存在了 , 随之迎接大家的是各大部门已经走上正式运营的轨道 。
第二:在行动上做好准备 , 强抓劳动纪律和仪容仪表 , 以酒店《员工手册》的相关规定为标准 , 做有纪律、有气质 , 举止有礼、进退有度的合格的星级酒店从业人员;精湛技术是大家在软件建设上追求的目标 。身为酒店的员工 , 大家不仅要认真领会和履行酒店的旨意 , 服从酒店的安排 , 还要认真钻研各自的业务 。学无止境 , 加强学习 , 保持不断创新的工作态度 , 使自己的业务不断的提高 , 让到酒店的每位客人感到日新日奇 。留住他们的好奇心 , 留住顾客 , 就留住了生意 , 也就留住了大家自己 。业精于勤而荒于嬉 , 行成于思而毁于随 。大家应该勤于耕耘 , 让大家的业务知识、水平不断上台阶 。让客人提起xx商务酒店就会赞不绝口 。工作没有贫贱之分 , 只有分工不同 , 态度决定一切 。
第三:酒店是对外的一个窗口 。要树立窗口形象 , 就必须从我自身素质抓起 。作为服务行业 , 尤其作为xx商务酒店这样一个高起点 , 高标准 , 高要求的酒店 , 企业在酒店的建设上已经投入了上千万的资金 , 酒店的硬件建设在齐齐哈尔酒店同行业中应该是一流的 。大家不仅拥有完善的住宿、餐饮场地和设施以及配套的会议设施 , 而且 , 有大家在坐的100多位员工 , 你们才是将来创造酒店形象的代言人 。从现在开始 , 大家不仅要做好每天的工作 , 而且要不断提升自己的内在素质 , 提升整个酒店的品位 。树立主人翁意识 , 时刻牢记自己的角色 , 明白自己的一举一动都代表着xx商务酒店 , 关系到酒店品牌的建设 , 酒店的声誉 , 就根本上关系到大家酒店的效益 , 一定要时刻牢记店兴我荣 , 店衰我耻这个道理 。