富士康员工数量人数过多|富士康公司概况及发展 2019年世界500强公司出炉

2019年世界500强公司出炉，顺带出炉的是员工数量的排行榜。500强公司都是世界上规模最大的公司集合，这些公司在日新月异的科技快速发展时代，不仅仅是实现了公司的大发展，也是造福了很多的员工，给社会提供了很多的就业岗位，养活了数亿人，让很多人实现财务自由。下图就是世界前500强企业的员工数量排行榜单，发现我们员工数量前20名的公司中，中国的公司上榜是11家，分别是中国石油天然气集团、中国邮政集团、国家电网、鸿海精密（富士康）、中国石化、华夏保险、中国农业银行、怡和集团、中国移动、中国工商银行、中国航空工业集团。美国只有4家进入前20 ，德国2家，英国、俄罗斯和爱尔兰各有一家进入员工数量前20名。

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看一下我们中国企业的员工数量排行榜，第四位的是鸿海精密集团，也就是富士康，全球代加工厂，这家公司的员工数量2019年是66万， 2018年的时候是80万，员工数量有所减少，这都是因为制造自动化的原因，很多的员工被先进的智能机器替代。

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第三名是国家电网，国家电网的业务覆盖了全国的26个省份、市、自治区，国土面积的覆盖率达到88%以上，已经给全国的11亿的人口提供了供电服务。
第二名是中国邮政集团，我们都知道，没有中国邮政业务到不了的地方，中国邮政是我国网点覆盖最全的快递公司，能够覆盖每个角落，我国国土资源辽阔，村镇数量巨大，这就造成了必须要有足够的中国邮政业务人员才能够覆盖到这些网点，能够看到员工数量已经逼近了百万。

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第一名是中国石油天然气集团，员工数量已经达到138万。中国石油天然气集团的油田数量非常多，足足有40多个，中石化只有十几个，油田的开采和维护都需要大量的人员。
同时我们发现，我们的宇宙行——中国工商银行的员工数量排在第19位，在中国农业银行的后边。这也是因为中国农业银行的网点很多分布在村镇，在较偏僻的一些地方，农业银行网点相对中国工商银行来说会多一些，员工也就相应的增加。

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员工的数量不光是公司的规模庞大，同样也是代表了巨大的人力开支，就拿排名第一的中国石油集团来说， 2018年的员工费用支出高达1440.27亿元，平均收入达到了万元以上，创造了大量的社会就业，给大量的员工提供了保障。