维修工个人述职报告怎么写?( 九 )
14 --- 在起动的时候找来几个员工通过手动辅助大皮带轮转动,同时再给带皮上打蜡以增加磨擦系数 。经过几次努力终于起动了,一旦起动后就能投入正常运行 。那位老师傅说这台电机功率那比那台大,那台都不用人工辅助 。我向他讲解了这其中的原因 。
第二,那台是八级电机转速要慢,自然起动的时候起步速度也要
慢,而且它配的皮带轮也要大,增加了皮带与皮带轮的磨擦面积 。而且八级电机比六级的扭矩要大,在静止状态下皮带紧绷也能正常起动
第二,
这台是六级电机转速要高,起步速度也就快,况且这皮带轮
又要小,轮与带的磨擦面积太小皮带稍微松点就会打滑,而且这台电机扭矩要小,把皮带绷的太紧就会卡死无法起动 。那位师傅听我这么讲解终于恍然大悟 。
二,心得
随着当今科技飞速发展,要想做一
16 --- 没关系 。虽然进入不同的企业会接触到不同的设备,功能也不同 。但只要你的功底扎实很快就能适应新的工作,俗话说的好“树再大也有根”
三,育人
一名技术高超的维修人员不代表就是一名好的师傅 。其实育人也是一门学问 。你有技术,但能不能把你所撑握技术传授给你徒弟,这通过什么方式方法传授也是需要技巧的 。维修技术是一门千变万化的技术,不能生搬硬套读课本知识,死背什么公式定理了,理论知识只是作为日后实践维修排除故障的一种推理依据,在实践工作当中经常会遇到从未遇到的问题 。别人都说老师傅还会遇到新问题呢 。如果只会背那些公式定理而不会应用,那你所付出的一切努力都是徒劳的 。还有很多技术是在书本里无法学到的,只有通过多做,日积月垒 。维修的经验本来就是一笔很大财富 。在这里就能体现出来 。带徒弟首先要培养好师徒关系,不要像几十年前,师傅地
18 --- 任职以来的工作总结如下:
一、树立爱岗敬业的工作态度,起好带头作用
自从进入公司参加工作开始,我就从事工程部弱电组所有职责范围内的维护、保养、维修工作,重点侧重了电梯的管理和维护 。1、在这一年多的时间里组织安装了塔楼一开通的8部日立电梯的所有到站灯、楼层显示屏和外呼板,做到了公司每次交楼时就能开通使用电梯 。
2、对于公司遗留下来的8号电梯伍上年的年审资料的问题,在工程部领导的支持下,采用多方面沟通和协调的方法,顺利的使8号电梯通过了2013的年检并拿到了年检合格证,保障了公司的经营活动的正常进行,3、对维保单位的工作进行定期的安全和质量的监督巡查 。我深知电梯工作的重要性,特别是在运行和维保时期的安全要放在首位,对维保单位和弱电组的同事进行了三次安全教育培训,特别是针对深圳直梯夹
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