一、做人负责担当
20xx，我沐浴着上级领导的关怀和厚爱，感受到全体教职工的努力与忠诚，我们同心同德、励精图治，围绕“重管理 抓规范 定标准”全面开展工作 。安全工作常抓不懈，德育教育持之以恒，课堂教学稳步实施，环境卫生成效初显，校务公开强化民主和民主建设，办学条件进一步改善，凝聚学校发展的正能量，各方面工作有了较大的进步，赢得上级领导的高度赞扬和社会的广泛赞誉 。作为校长，我站在责任的峰峦，不止一次瞭望使命的天空，回顾风雨的洗礼，品读跋涉的艰辛，感受奋进的欢乐，时刻牢记负责担当 。主要从以下几个方面进行了努力 。
1、工作职责，找准坐标 。
在学校管理上，我能给自己准确定位 。时刻树立了三种意识：
一是树立整体意识 。学校工作是一盘棋，考虑问题、处理事情能从学校大局出发，不损“公”利“己”，不搞个人英雄主义 。
二是树立核心意识 。自觉维护各行政的管理威信，做好各位行政管理工作执行的坚强后盾 。主动揽事，揽琐碎小事，揽在急之事，揽棘手之事，带领班子成员营造“互相补台，好戏连台;相互拆台，共同跨台”的干事氛围 。
三是树立责任意识 。把“学校发展”放在至高的位置，既决策也执行，敢于负责，不把难事、急事推诿于人，更不为开脱自己把责任上推下卸 。
2、工作态度，率先垂范 。
古训：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从 。”俗话也说：“喊破嗓子，不如做出样子 。”我以此为座右铭，时时鞭策自己 。要教师学生做到的，自己首先做到 。用无声的行动代替有声的命令，以身作则，让大家心往一处想，劲往一处使，从而锻造了一支肯吃苦、能战斗，拿得出、打得响的教职工队伍 。
3、工作作风，务实勤勉 。
我把主要精力和时间投入到工作中，真抓实干，讲求效率 。每天早上学生晨跑时间到校和学生一起跑步，每天请一位同学边跑步边聊天 。有时间就在校园里“转一转”;坚持进课堂听课，全年校内外听课57节;坚持和师生、家长谈心制度 。尤其是学生谈心，几乎每天至少一位 。
4、同事相处，真诚宽容 。
在工作中努力践行“以人为本，就是以人的发展为本”的管理理念 。性情豁达谦让，权力不争，责任不让 。与领导相处，尊重不奉承，团结不巴结，真诚不傲物，坦率不鲁莽 。以同事相处真诚不谄媚，助人尽心不敷衍，与教职工工作交流，表扬不浮夸，纠错不偏见，尽自己所能帮助他人，使很多老师因获得真诚真心的`指导而快速成长 。做到，真诚对待人的发展，真情宽容人的小结过错 。
二、做事用心用情
认认真真做事能把事情做对，用心用情做事才能把事情做好 。所以，一年来，能坚持平常事用心做，用情把平常事做漂亮，主要表现在以下几个方面：

• 《高中生生涯规划与报考指南》的读后感大全
• 后勤管理工作述职报告怎么写？
• 网络工程师转正述职报告怎么写？
• 幼儿教师考核述职报告怎么写？
• 高中美术培训总结怎么写？
• 银行个贷中心负责人述职报告如何写？
• 英语教师考核述职报告怎么写？
• 最新小学教师的述职报告写法怎么样？
• 《毛毛》读后感作文怎么写？
• 给同学高中毕业赠言如何写？