幼儿园教学园总结( 四 )

培养目标：为了孩子的今天、明天、未来，培养幼儿――健康自信有朝气；个性鲜明有灵气；勇于探究有胆气；乐于创造有才气；敢于表现有勇气；善于交往有慧气。教育目标的确立，给我园带来了生机和活力，促进了办园水平的提高。____年又投资80多万元，从原址体委院内搬迁到现址，拥有两层教学楼，面积820平方米，活动场地1000平方米。每个班级配备一台电视机、一台vcd、一架电子琴，财务用电脑统一管理。同时拥有价值四万多元、外形美观、深受孩子们喜爱的大型玩具供幼儿室外游戏。看到孩子们在园中活泼开朗地沉浸在每一项活动中，健康快乐地渡过在园的每一天，家长们齐口称赞，放心与满意之态溢于言表。他们的赞誉无形中为我园起到了有力的宣传作用，许多家长慕名而来，把孩子送到或转入我园，入园人数不断攀升。目前，在园人数已经稳定在450人左右，教职员工30人，达到了最初设计的规模。我们初尝了成功的喜悦，也庆幸当年的坚持意义非凡。
1、弘扬师德，夯实敬业奉献、与时俱进的思想素质。三、刚柔相济提高管理水平
我园坚持以一流的管理引导人，不断完善管理机制，提高管理效率。事实也充分证明我们的工作是卓有成效的。
1、层次化、过程化，注重科学的管理方法。
我园进行园部――年级――班组的管理层次，科学的管理网络达到了条线分块，层次管理的局面。在工作中，注重责任到人，放权放手，让每一个教职员工都有创造性开展工作的空间。
2、制度化、条例化，注重严格的硬性管理。
我园的《各类岗位职责和规章制度》几易其稿、几经修改。通过教代会、园务会等，逐步形成了一整套适合我园的保教行为指南。这些规章制度符合我园实际情况，规范了教工的工作行为，提高了保教质量，确保了幼儿园安全第一、常年无事故，更为打造一支具有战斗力的教工集体奠定了坚实的基础。
3、情感化、弹性化，注重人文的柔性管理。四、特色兴园树立名园品牌我园拥有数个全旗特色第一的光环：
1、全旗第一家提供车接车送服务的幼儿园。免去家长一天频繁接送孩子带来的麻烦，让居住比较远的孩子也能入园。提供服务四年来，深受家长的欢迎，得到家长的一致认可。
3、全旗第一家开设“千字童”的幼儿园。识字课采用识字专用教具――“千字童”，“千字童”教学能变“死”字为“活”字,认识一个字便能认识一串字；认识一串字便能认识一片字，这种辐射式识字方法比传统方法要快至少9―10倍。这样的教学方式老师教得容易、学生学得快，从我园走出的孩子个个能拿起书本给你有板有眼地读上一段，声情并茂的样子定会让你忍俊不禁。