幼儿园教育教学工作计划( 五 )


二、情况分析
上一年,在每个学期初期,我们都进行大力度的宣传招生工作,在校领导的正确领导下,经过全园教师的共同努力,我们招生突破了三百名幼儿 。目前教职员工50人,幼儿园发展态势良好 。但在去年,我园师资情况比较紧张,最后由校领导及园领导的研究,我们又新招4名教师和一名后勤人员 。在教学过程,我们一直将新教师培训工作作为幼儿园工作的重中之重,并通过多种形式对教师进行教学业务培训 。去年,我们积极参加上级部门举办的各项活动;我们还先后开展绿园区“经典诵读”活动,全国“幼儿早期阅读”科研课题活动;新学期我们将力求开展好各项教育教学活动 。
三、工作目标
1、坚持以正确的思想引导师生,高尚的情操熏陶师生,科学的制度规范师生,实干的精神带动师生 。着力于教师队伍的建设;重视教师培训;提供多种平台学习锻炼;强化教育教学常规管理;提高教师的育人能力和水平 。
2、努力打造善于学习,善于吸纳,善于思考,具有一定理论高度和鉴赏能力的新型教师;打造志趣高雅,心态健康,团结乐群,在团队中能发挥积极影响的新型教师;打造勇于实践,大胆创新,追求进步,业务能力强的新型教师 。
3、优化课堂教学,努力让每一节课都是优秀课,每一堂备课都充分、有序 。教师可任意随堂听课,让教师成为在实践教学中不断进取的自我超越者,把科研课题、市区级各项工作开展好 。把常规做好,把细节抓严,把过程抓实 。
4、抓好教师思想道德、教学质量、特色三方面工作;努力做到“教师发展,幼儿发展,幼儿园发展”,努力建设成为家长满意、社会满意的幼儿园 。
四、主要工作
1、加强师德教育
要想成为一名好教师,首先要成为一名具有良好师德的教师,尤其是幼儿园讲究的是保教并重,这就要求教师富有爱心、耐心和细心,因此师德教育是教师成长的基础 。
对教师进行,教师礼仪,师德规范的教育,开展读书活动,营造比学赶帮的良好氛围 。
开展“五爱”教育,即:爱国、爱岗、爱园、爱生、爱已 。
发扬“敬业、奉献、求实、创新”精神 。
坚持“认真、快、坚守承诺,永不放弃”的工作作风 。
2、完善幼儿园教育教学的量化考核评估细则 。
将量化评估细则调整得更加便于操作,通过量化评估,真正达到提高教师工作积极性为目的 。
3、加强专业培训
组织教师学习《幼儿园教育指导纲要》并进行讨论,不断更新教育观念 。
开展读书活动,鼓励教师根据自己的需要自主学习,多读书,读好书,并利用业务学习的时间互相交流学习心得,做好读书笔记 。撰写教师笔记,月末交教学园长检查 。