酒店辞职报告怎么写?( 八 )


同时,也让我从自身查找或怀疑自己的性格是否不适合做酒店管理;二是感觉自己离胜任酒店副总经理的要求的差距很大;三是自己缺乏酒店管理的专业知识太多;四是认识到做好三星级酒店管理不是靠点将和一时的热衷就能够把日常的酒店管理工作抓到位的,关键是靠系统的专业人才去脚踏实地干出来的;五是我目前的工作压力愈来愈大 。以上这几点是我递交辞职的主要因素,同时由于孩子都在读书,家庭的经济压力也在猛增,这也是一个很现实的问题 。最终是考虑到酒店今后的发展和100多名员工的生存问题,不想因为我的因素阻碍酒店管理的健全 。经过深思熟虑后才做出此选择,其实当我写下这封信的时候心中的波澜久久不能平静,因为我来的时候就是作为一个长线计划 。
借此机会,感谢以刘经理为首的酒店管理层和全体同事,是他们用以身作则和不怕得罪人的工作精神感染了我,使我从中学到很多关于酒店管理知识和经验;是他们让我找到了工作的快乐和友情的温暖;是他们对我工作中存在的缺点的理解和包容 。
如果有机会的话我还会回来的,相信我在我离开这一阶段中,我会用心学习酒店管理知识,并掌握一整套的系统的现代化的管理模式,到时候与大家共同努力,共同进步,实现意杨之乡大酒店创建人和全体员工的梦想 。
最后,衷心的祝愿宿迁市房地产开发有限公司兴旺发达!意杨之乡大酒店生意兴隆,蒸蒸日上!同时也给热爱酒店并好学的同事们提供一个酒店最佳管理的址—————最佳东方迈点博客 。因为在这段时间里我阅读了大量行业内精英写的管理和博客营销案例,以及一线员工工作中的贴身感受,让我受益非浅 。
请求领导给予批准,谢谢!在工作有不足之处,望领导见谅!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日

酒店辞职报告怎么写?


尊敬的领导:
您好!
我决定在半个月后的xx日离开公司,为了不影响公司的工作,现在提前向你递交辞职报告,方便公司有足够长的时间去招聘岗位人才,并且有时间去培养新员工熟悉这个岗位 。如果在我离岗之前就入职的话,我也会细心带她学习这个岗位需要做的工作,熟悉这个工作流程 。
我在xx公司工作已经有五年时间里,到这个岗位上面也有两年的时间里 。在在这个岗位的工作里,我很遗憾没有公司做出什么卓越的贡献,为公司带来什么荣誉,但同时我也很高兴自己在这个岗位上面尽心尽力,公司的任务我都处理的十分好,没有受到过任何领导的批评 。在公司工作中,我受到了各位领导的帮助,和各位同事的鼎力支持,也正是因为大家,我的工作才能够进展的这么好,在这里,我需要为这一点,向大家说一声谢谢你们 。