民工用工协议书范文有没有？( 四 ) 「问人人知识网」

三、协议期间，乙方如辞职，应承担为甲方为乙方已付或应付的相关费用。
第八条协议的解除
一、乙方不履行协议给甲方造成损失，或者严重违反劳动纪律和本单位管理章程的，甲方有权按第七条第四款处理。
二、乙方因触犯国家法律法规被拘留、劳教或判刑，甲方将作开除处理，劳动协议随即终止。
三、甲方不履行劳动协议或违反国家政策法规，侵害乙方合法利益的，乙方有向相关部门申诉的权利。
四、任何一方解除劳动协议，必须提前一个月通知对方。
五、乙方在协议期内，持有正当理由，不愿继续在本企业工作时，可提出辞职，但须提前一个月书面通知甲方，经甲方批准后生效。辞职员工应承担相关费用。未经甲方同意擅自离职，甲方有权通过政府相关部门，要求乙方返回工作岗位，并赔偿因此给甲方造成的经济损失。
六、协议解除后，甲方不承担任何连带责任。
第九条违约责任
一、甲方无故辞退乙方，除应发给辞退补助费和路费外，应偿付给乙方违约金元。
二、乙方擅自解除协议，除赔偿甲方为其支付的相关费用。
第十条
本协议期满后，如双方无异议本协议自动顺延，顺延期限为一年。
第十一条其它事项
一、乙方在协议期内和以后，不得向任何人泄露甲方的商业机密消息。如因此造成损失的，甲方将追究乙方经济和法律责任。
二、乙方在协议期内，如无故旷工，请假外出或住宿不在本企业未经甲方批准，所有在企业外发生的一切事故甲方不承担任何责任。
第十二条
本协议于＿＿＿年＿＿月＿＿日生效，甲乙双方均不得擅自修改或解除协议。协议执行中如有未尽事宜，须经双方协商做出补充规定。补充规定与本协议具有同等约束力。
第十三条
企业之《员工守册》和《企业劳动合同制度》为本协议的组成部分。
本协议一式两份，甲、乙双方（或乙方担保人）各执一份。
甲方法人代表：乙方：
盖章：盖章：
日期：年月日

民工用工协议书范文有没有？

甲方：
乙方：
按照《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》根据甲方需要，与乙方达成了劳务协议。以及其他相关法律法规，完善劳务用工制度，规范施工现场外用管理，根据重庆亿泽建筑劳务有限公司《劳动管理办法》，经甲乙双方自愿协商，达成以下共识。
一、乙方个人情况：
【民工用工协议书范文有没有？】(一)姓名：
性别：
出生年月：年月日
(二)身份证号码：
(三)家庭住址：