企业员工聘用合同写法怎么样?

甲方(聘用单位):
乙方(受 聘 人):
地 址:
家庭住址:
法定代表人:
身份证:
根据法律相关规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款 。
第一条 合同期限
合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期满聘用关系自然终止 。
第二条 工作内容
乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位工作 。乙方的工作内容为:
1. 全面履行企业会计职责,负责公司各种票据的收集、分类、制作凭证,做到帐目清楚,凭证齐全 。
2. 编制有关财务报表,完成分类帐、总帐、报表和月度、季度、年度财务分析,做到准确无误 。
3、与税务机关进行报税,负责税务办理,协调处理好与税务机关的关系 。
4. 负责销售货款督催、结算 。
5. 进行年度公司清产核资工作 。
6. 根据公司领导布置,提供会计分析资料 。协助部门经理进行零星采购,招工和办公室值班等工作 。
7. 完成公司领导交办的其他工作 。
第三条 工作条件和劳动保护
1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品 。
2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训 。
3.甲方根据企业生产和经济发展情况,不断提高和改善职工生活福利待遇 。
4.乙方有参加甲方民主管理,获得政治荣誉和物质奖励的权利 。
5.乙方上岗后应按照甲方的生产和工作要求,掌握本岗位的工作技能和操作规程,按质按量地完成各项规定的生产和工作任务,并接受甲方职能部门的有关考核 。
6.乙方在合同期内,应树有良好的职业道德和主人翁精神风貌,维护企业声誉,爱护集体财产 。
第四条 工作报酬
从合同签订时间起甲方每月支付乙方的基本工资为人民币_______元/月,甲方每月_______日以货币形式将上个月的工资支付给乙方 。
第五条 工作纪律
1、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育 。
2、乙方应自觉维护本公司声誉和对外形象, 爱护公司的设备和设施 。要自觉的保守企业秘密, 不准将公司的财务报表、产品技术资料、图纸和磁盘记录资料提供他人查阅和复制 。并不得在
其他企业兼职 。
3、由于乙方无视约定的劳动纪律, 给本公司带来较坏社会影响和经济损失的, 甲方除按法律制度追究乙方责任外, 不受本合同期约束, 解除与乙方的劳动合同 。
第六条 聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同 。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同 。双方未达成一致意见的,原合同继续有效 。