尊敬的领导:
本人自应聘贵公司以来,经过五个月的努力,终于接近业务员的水平 。在工作中,由难到易、从生疏至熟练,由一个懵懂的人逐渐转向成熟 。为此,我非常感谢贵公司给我一个展现自己能力的舞台 。在这个舞台上,有多少坎坷我都默默承受,因为我只能向大家展示公司良好的形象 。虽然两位领导对待每位职工都如同自己的亲人,但是曲终人散,我这个演员也该退场了 。相信贵公司的名誉一定能吸引更多的贤才加入 。综上所述,请两位领导同意批准本人辞职 。
在递交这封辞职信时,我的心情十分沉重 。现在由于我个人因素的影响,无法为公司做出相应的贡献 。因此,请允许离开 。
当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬、壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意 。如果贵公司在业务繁忙时需要我帮忙,我不计报酬,只要接到电话,我愿意赶来帮忙 。
感谢诸位给予我的信任和支持,并祝所有同事在工作和活动中取得更大的成绩,愿公司越办越好,在新的一年里更上一层楼!
此致
敬礼
业务员个人辞职报告怎么写?
你好!
首先感谢几年来在贵公司里得到领导的关心与爱护 。使我一个本对业务员这一行工作不太熟悉的楞小子也学会了圆滑和快人快语,为的是与竟争对手抢占市场;学会了喝酒,为的是与客户拉近关系;学会了与陌生人称兄道弟,为的是把手中的产品推出去;学会了应酬与各类人打交道,为的是帮公司争取更多的市场信息;但我还是要辞职 。因为我原本不喜欢喝酒,做事圆滑更不是我一惯的作人原则,对则是对,错则是错 。但在业务场上好象一切都变了味似提,对的也变成错了,错的也变成对了,只有共同的利益,没有永远的朋友让我时时心里不是滋味 。昨天还握手酒桌上,今天就闹翻脸,一切的一切都是为了利益!为了利益什么事都可能发生 。记得小时候老师说过:当资本家的利润率达200%时,他们就会走而挺险,现在我是算学透了:有进为了将竟争对手打败,公司亏本也要放货,但有时对手倒后,便又将利润抬到天文数字,看着消费者购买了价格翻了n翻的产品,心里只有一个味道:痛!
虽然工资奖金按完成任务来分成,收入也不错,但我还是要辞职了 。因为几年来我已找不着我自已了,见谁都称兄弟,老板,经销商是老板,顾客是老板,代理商是老板,就连店员也得叫他老板,因为店员如果不帮忙的话自已也得下岗 。自已却变成一个已经人人可以处理的经理,名字比什么都好听,但其实却比谁都惨:顾客说我们卖的产品不合格,我只能承认,其实我想说:不可能每样产品都百分百的合格率,但我不能说 。经销商说我们的产品不好卖,我只能承认,其实我想说,是经销商不想卖,但我不能说 。代理商说我们分销能力差,我只能承认,其实我想说,比别的业务员来说我强多了,但我不敢说 。老板说,这个月我们的业绩太差了,我只能承认,其实我想说,是公司产品落伍了,但我不敢说 。因为我一说,可能这个月的工资又没有了 。这样的生活太可怕,这样的日子太难过,这样的工作太难干,其实并不难,只是心里难过,说的都不是心里话,干的都不是心里想干的事 。还记得吗领导,刚来时你说过,你只看我的业绩不听其它人什么说,可是当我的业绩爬到公司第一位时,与代理商有了冲突,但这一切都是为了公司的利益,然而你却站在代理商这边,将那个月的奖金扣了,说我与代理商关系搞不好,其实,我们与代理商之间即有合作关系,又有竟争关系,如果什么事都顺着他来做,那我们的业务也就会很快倒下了 。这倒没什么,你却当了白脸,让我当黑脸,但黑得不值呀 。
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