文员述职报告范文有没有?( 八 )


11、及时有效的完成领导安排的各项任务 。
二、个人评估
(一)我本年度的工作内容和心得:
1、踏实的工作态度
半年来 , 我坚持工作踏实 , 任劳任怨 , 自觉维护公司企业形象 , 妥善地做好本职工作 , 尽量避免工作中出现任何纰漏 。
行政内勤是属于服务性质的工作 , 且比较繁杂 。
(1)每天我都认真做好各项服务工作 , 以保障业务部、物业部、结算部、财务部及办公室工作的正常开展 。
(2)内勤日常的工作内容比较琐碎 , 需要细心、谨慎 , 且不能疏忽大意 , 更不能马虎潦草 。
2、尽心尽责 , 做好行政人事工作
认真做好本职工作和日常事务性工作 , 协助领导保持良好的工作秩序和工作环境 , 做好行政内勤工作计划 , 使各项档案管理日趋正规化、规范化 。同时做好后勤服务工作 , 让领导和同事们避免后顾之忧 , 在部门总监的直接领导下 , 积极、主动的做好本部门日常内务工作 。
(1)日常接待工作:接打电话时 , 使用文明语言 , 说话和气、热情 , 礼貌地接待来访人员 , 对于遇到相关问题来咨询或者要求帮助的人员 , 我都会尽我所知给予解答或及时转达相关领导给予解决 。
(2)物资管理工作:制定公司日常办公用品购入和领用表 , 做好物资的领用管理 , 根据部门领用情况 , 进行领用登记 。
(3)文件管理工作:根据工作需要 , 随时制作各类表格、文档等 , 同时完成各部门交待打印、复印的文件等 , 对公司所发放的通知、文件做到及时上传下达 。
(4)人事档案管理工作:将在职员工和离职员工档案进行分类存档 , 并做电子存档等 。
(5)招聘工作:查收邮件阅读简历 , 预约安排应聘人员进行面试 。
(6)财务工作:办公用品费用、电话费的支付 , 确保及时支付相关合作单位的月结费用 。
(7)协助工作:协助部门总监做好公司季度及年度活动的组织和安排工作 , 以及搞好公司企业文化的宣传活动 。
3、加强管理 , 完善各项管理制度 , 充分调动人员积极性
为了加强对人、财、物的管理 , 我完善了过去的各种管理制度 , 突出制度管理 , 严格照章办事 , 进一步明确了工作职责 , 完善了公章使用、纸张使用、电脑使用、请假、值班等各种常规管理 , 充分体现了对事不对人的管理思想 , 各项工作井然有序 。明确了每个人的岗位职责 , 工作任务 , 做到分工明确 , 责任清晰 。每个人都能从工作的大局出发 , 从整体利益出发 , 互相支持 , 互相帮助 。