本学期,我园全面贯彻《国务院关于当前发展学前教育的若干意见》和省市县的`具体部署精神为工作标准,明确了“健康活泼、自信礼貌、乐于探究、自主合作”的办园理念,使幼儿得到了健康发展,教师整体素质得到了极大的提高 。并在上级部门的关心,帮忙,指导和支持下,在全体教师职工共同努力下,不断强化内部管理,构成“敬业、团结、务实、创新”的园风 。幼儿园不仅仅赢得了家长的赞誉还得到了领导与同行的好评 。现将本学期工作总结如下:
一、加强教师队伍建设,打造团队精神 。
1、加强学习,提高素质 。为了加强师德,师风建设,提高教师的政治思想素质和工作职责感,我园组织教师认真学习了我园的各项规章制度 。为了更新教师的教育理念,提高教师的教育水平,我园组织了多种多样的培训活动,开阔了教师视野,提高教师修养 。
2、透过多种形式的业务培训 。一是组织教师用心开展园内公开课评比、美术、手工、游戏设计、区域角环境创设、区角游戏活动创设起到了借鉴作用 。二是我园拍摄了部分班级照片,粘贴到我园的文化墙上让大家观看学习 。三是加强教师礼仪的培训,让教师知识面拓宽的同时,更加清楚“为人师表”应具备的品格 。
3、共同学习用理论指导自己的实践;课后感想、网上学习、相互指导,大家丰富了知识、锻炼了技能、更新了理念、提高了教学水平,学习和研究潜力大大的提高 。
4、注重骨干教师的示范作用,立足全园教师新课改的培养 。鼓励骨干教师以自己的教学模式带动全园的业务水平的提高,同时提高她们自己的工作潜力 。教师的成长密切关系到后代的成长和幼儿园的发展,因此对教师的新课改严格要求 。
二、加强教研力度,提高教学质量 。
1、加强教研活动、优化课堂教学 。
(一)开展互学互评活动,透过园本课程,优质课评比活动促进教师之间的竞争、交流,提高整体教学教育的水平 。要求每位教师每学期听课不少于15节,全园老师要虚心主动向有经验的老师学习,提高教学潜力 。
(二)保教结合 。保中有教、教中有保,让每位老师保育员都是得力能手 。
(三)由于一些局限性,我们走出去听课的次数不多,所以我们经常从网络上下载了一些优质的课堂视频,专家的讲解,让教师们不断丰富自己的业务水平和教学潜力,并进行教学反思,写出心得体会,从而到达提高教育教学水平的目的 。
(四)用心组织教师保育员开展思想、作风、师德、理念方面的学习和交流 。时刻提醒教师保育员要以“爱心、耐心、信心、关心、尽心”“五心”来切实提高办园质量,强化保障服务 。”
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