互联网行业自我评价如何写?( 二 )


互联网时代 , 全网营销、全民营销的年代 , 人人都是自媒体 , 草根也可以变大v , 唯有改变 , 才能让我们在激烈的竞争中略胜一筹 。作为一个刚转型的传统包装设计、印刷行业 , 或许 , 我们目前还做到不到大v , 还不能在互联网上一呼百应 , 更无法实现一些类似“网站上线3天 , 订单超过x亿”的奇迹 , 但是我们一直在努力 , 一直在学习 , 不求做到最好 , 只愿一年更比一年好! 2、经历公司波及范围较大的人事变动
人员流动对于企业来说是再正常不过的事 , 对于尚停留在书本知识阶段的我来说 , 此事更正常 , 有人走了 , 再招就行 , 现在的招聘都不用出门 , 微博、网站都很方便 。但进入公司 , 作为一名行政人事人员以后 , 我的想法被彻底颠覆 , 我深谙人才流失对企业造成的损失有多大 , 也明白招聘的成本到底有多高昂 , 从网站筛选简历到人员应聘、试用、工作上手、进入状态 , 需要花费多少的资金和人力成本 。所以今年公司的大范围人事变动让我多少有些恐慌 , 作为一名人事工作人员 , 针对这样大范围的人事变动没有预警机制 , 没有做充分的准备 , 对突发事件缺乏敏感 。好在吴总、闻副总运筹帷幄、力挽狂澜 , 在不影响公司管理运作的基础上 , 妥善处理了这一系列的事情 。
3、接触生产部的工作
7月份 , 参与生产部的工作(主要是生产进度的跟踪与记录) , 让我明白什么叫:事无巨细 。生产部的工作对于我来说 , 是一个全新的领域 , 我不懂印刷、不懂工艺、不懂流程、不懂食品包装设计、不懂营销型包装……我只知道每天不停地追问这个好了没 , 那个发了没 。所以 , 这个工作做得很累 , 很被动 , 没有起到应该有的协调、预见作用 。而且出现了不少失误 , 要么客户没有按时收到货 , 要么货的数量有问题 , 还有就是因为跟客户沟通不到位造成客户收货不便 。这一桩桩、一件件都让我看到了自己工作的不足 。好在一直以来 , 领导和同事都用包容和鼓励的心态接纳我 , 特别感谢在那个期间 , 对我每天十几个电话追踪仍然不厌其烦、耐心解决问题的老王——王家平 。一路走来 , 领导和同事所给予我的不仅是批评 , 更多的是
鼓励和感动 , 在此 , 一并谢过 , 感谢你们的温柔相待 。4、微信平台的建立