员工主持词怎么写？(14)

（现场访谈环节）
男：经过了有趣的游戏环节，我们的投票工作也进行完毕了，那我现场来了解下大家最喜爱哪个节目？（随意采访几个）。
现场还有位小嘉宾，来咱们采访一下这位小嘉宾，小美女，你叫什么名字呢？（对方回答）你可以告诉我们你喜欢哪个表演呢？···那你能不能给我们表演个节目呢？
（颁奖环节）
女：好的，到了我们今天的颁奖环节了，接下来我们最先颁发的是7名鼓励奖，请关总为我们公布获奖人员名单！有请******
男：谢谢****** ，让我们再一次以热烈的掌声祝贺他们！接下来让我们揭开今晚“最受观众喜爱奖”得主，有请墙总为我们揭开谜底，欢迎墙总
女：好的，激动人心的时刻到了，我们有请5名最受观众喜爱奖获得者抽出10名幸运观众
男：神秘大奖将花落谁家呢？有请这10名幸运观众上台领奖，他们分别是··

员工主持词怎么写？

距离我们的培训还有五秒钟的时间，请大家高举你们的双手，和我一同进入培训倒计时5、4、3、2、1 ，热烈掌声有请我们的主持人XX闪亮登场，感谢DJ 。
首先和大家问声好，在座的每一位新人朋友们，大家早上好！
（大家的回应）、
是这两样的，在我们公司当主持人在台上说到早上好，下午好，现在好的时候。所有的联赢家人都要用一个整齐而响亮的声音回答我，联赢好， Yes！同时加上一个从上向下抓钱的动作（一边讲，一遍做）。那我们在试一次，好不好？好。（再次问好，回应）。
好，一流棒的掌声送给我们自己。
刚才和大家问好的时候，大家的回应方式不同，这就说明我们平时的工作环境、生活环境有所不同。从而就造就了我们的处事方式不同。在联赢公司，大家不会感觉到上下级的压力，不会感觉到勾心斗角。在这里，我们每一位员工都互相称为家人，同样，我们称我们的总经理郝总为大家长，希望大家可以感受到更多的家庭温暖。
好，很高兴，今天培训再次看见大家洋溢的笑脸，希望大家积极表现，可以抓住和我们联赢公司一起成长的机会，好不好？
为了我们的培训有一个良好的环境，请大家将自己的大手机、小手机都掏出来，调成静音状态，给大家10秒钟的时间。在培训过程中，有任何问题请大家举手示意，不要交头接耳。在这里和大家说一声，在联赢公司，所有的家人是不允许吸烟的，希望大家都自觉遵守，好不好？大家真是激情四射，俗话说，读万卷书不如行万里路，行万里路不如阅人无数，阅人无数不如名师指点。那今天上午和我们带来培训沟通的是来自我们人事/行政部管理组的李主管，我们的李主管在金融行业也是有非常丰富的经验，接下来让我们用热烈的掌声有请我们的专业讲师李主管。