学困生辅导工作计划怎么写?( 五 )


(1)加倍关爱 。优生倍受老师的关爱是理所当然的,因为他们纪律好,成绩好,优点是显而易见的 。但后进生更需要老师的关心和爱护 。因为后进生的心理往往呈“自卑封锁”的状态,当别人曲解时他们就会感到不满感到压抑,从而造成心灵扭曲 。只有老师加倍关爱他们,使他觉得老师并不厌弃他,且能理解、帮助他,使他们受到鼓舞,得到心灵满足,萌发向上的动力 。作为教师面对后进生,必须要加倍关爱,使师生间保持默契的情感交流,学生自然便“亲其师,信其道”了 。
(2)扬长避短 。每个学生都有自尊心,后进生也不例外 。如果他们的自尊心受到伤害,在受创的心灵里将会留下更深的伤痕 。苏联著名教育家马卡连柯说:“得不到别人的信任与尊重的人,往往有最强烈的自尊心,你信任他,赋予他更多的责任,往往是调动他的积极性的最好手段 。”所谓扬长就是应及时发现后进生身上的闪光点,大力加以挖掘、表扬和鼓励,做到有的放矢,充分激发他们的自尊心、自善心 。作为老师,要努力去寻找他们身上哪怕是微小的闪光点与长处,大力扬长 。因为找长处的过程就是了解学生的过程,就是发掘其动力的过程,就是帮助其克服缺点的过程,从而做到“扬长避短” 。
(3)坚持不懈 。“冰冻三尺,非一日之寒 。”学生的后进不是一天形成的,因为后进生的转化也不是一朝一夕的事 。由于受年龄的局限、知识的缺乏、环境的干扰以及性格的影响,他们在思想上往往具有很大的反复性,刚才得到表扬,转身又做错事 。教师必须要正视这一点,要细致分析其思想变化,坚持不懈地做细致工作 。而不要认为这是“江山易改,本性难移”或是“朽木不可雕”,而轻率下“不可救药”的结论,而要“动之以情,晓之以理”采用耐心教育和说服的方法,用真诚去唤起他的良知,为差生知错而改创设“台阶”,使学生从心底里埋下对老师耐心教育感激的爱,从而,把错误的思想从其头脑里一点点挤出来 。这就要求老师面对后进生必须有水滴石穿的坚韧毅力和耐心 。
(4)严格要求 。“严师才能出高徒”、“没有规矩难成方圆 。”由于学生年龄小,可塑性大,如果不对他们严格要求,就会产生“差之毫厘,谬以千里”的不利后果 。因此老师要注意个别诱导,实行因人施教,对症下药,严格要求 。老师对差生的教育必须把握契机,适当分寸,做到长善救失 。
(5)齐抓共管 。由于后进生自我控制、自我意识能力较差,他们一般不可能自觉地形成自我教育的习惯 。因此,除了学校的教育外,还必须寻求家庭教育,学校家庭密切配合,齐抓共管 。老师可通过组织家长会,家访,电话访等多种途径,与家长一起研究,分析学生思想和学习情况,双方都及时了解学生在校内外的思想状况,齐抓共管,形成合力,为后进生转变营造一个良好的教育氛围,这也是后进生转化方法重要途径之一 。