师德师风大讲堂发言稿怎么写?( 七 )


5、有些教师不能严格要求自己,工作标准低,得过且过,不求过得硬,只求过得去;不求有功,但求无过,这种观念是不对的,我认为无功就是过 。有的教师缺乏争先创优的动力和激情,教育观念落后,教育方法简单、生硬,教育学生缺乏耐心、细心和爱心,有的甚至没有把主要精力用在教学工作上,沉溺于赌博玩牌,一心想着家庭责任,忽视了教书育人的天职,个别教师甚至把大量时间和精力花在暗地里做小生意上,谋求个人私利 。
6、教师人格特征存在缺陷,心理脆弱 。明知自己错了,还不愿听批评意见和善意的忠告,动辄思想和行为就要走极端 。不顾法律和纪律的约束,无中生有、断章取义、捕风捉影、乱发议论,乱传没有事实根据的事情 。有的教师不顾大局,不是讲精诚团结,而是暗地搞内耗,正气不旺,歪风盛行,别说教师,连一个普通公民的基本要求都没有达到 。这类教师要好好加强学习,虚心接受别人的帮助,以求进步 。
7、廉洁自律意识不强 。个别教师为教不廉,暗地里偷碰教育收费高压线,与书摊经销商联系,向学生推销或变相推销教辅读物和商品,不注意自身形象,干些不该干的事 。个别教师,艰苦奋斗意识淡化,素质发展无方、课堂教学无术,本职岗位工作年年都是重复昨天的故事 。
8、爱岗敬业精神不佳 。主要表现在:一是极个别教师懒于学习,不思进取,对时事不感兴趣,对开会、学习、培训不感兴趣,对学习现代教育教学理论不感兴趣,也不注重自身业务知识和教学技能水平的提高,固步自封,刚愎自用,对自己的落伍缺乏危机感和紧迫感,对学校开展的教研活动认识不够,也不积极 。二是极个别人工作责任感不强,得过且过 。有的只拿着一支粉笔和教材就上课,简单的教具、生活中随身可见的、可利用的教具不利用 。特别是在参与班级管理上,总是做不好,怕麻烦,没有信心和爱心,更是缺乏耐心 。
坦率的说,存在这些问题的是极少数人 。但是,就是这些极少数人,影响着我们的整体形象,与办人民满意教育的根本宗旨相悖,与广大人民群众的愿望相悖 。因此我们必须以此为突破口,坚持不懈地抓好干部教师的作风建设,提高师德修养,推动学校教育科学发展 。广大干部、教师一定要把思想统一到今天的会议精神上来,扎扎实实地搞好师德师风集中教育活动,不断开创各项工作的新局面 。
二、总结经验,增强推动力,认真做好师德师风集中教育活动
总结近十年的师德师风集中教育活动,我认为有以下几点经验,值得我们本次开展集中教育活动借鉴:
(一)、要提高认识,增强师德师风培训的责任感和紧迫感 。