一岗双责承诺书
在日常生活和工作中 , 需要使用承诺书的场合越来越多 , 承诺书是否产生法律约束力 , 要具体问题具体分析 。你知道承诺书怎样才能写的好吗?下面是小编整理的一岗双责承诺书 , 欢迎阅读 , 希望大家能够喜欢 。
【一岗双责承诺书如何写?】为了认真落实公司、矿20xx年安全工作会议精神 , 进一步落实“党政同责、一岗双责、失职追责”和“三个必须”为核心的安全生产责任体系 , 全面完成安全管理目标 , 由各单位、部门安全责任人与矿长签订《一岗双责承诺书》 。
一、全矿目标
全面实现公司下达的安全生产管理考核目标 , 必须实现死亡、重伤和职业危害事故为“零” , 重大设备事故为“零” , 重大环境污染事故为“零”;持续完善安全生产标准化和hse管理体系 , 进一步提高全矿综合管理水平 , 为职工创造安全、舒适的工作环境 。
二、要求
1、认真贯彻执行国家、地方、行业的劳动保护及安全生产的方针、政策、法律法规的`工作要求 , 全面完成公司、矿布置的安全生产、职业卫生、环保等各项工作 。
2、按照“党政同责、一岗双责、失职追责”和“三个必须”的工作要求 , 坚决落实本单位(部门)的“安全生产职责” , 明确本单位(部门)、班组长、岗位人员的安全职责 , 对本单位(部门)所负责管理区域(业务)的安全、职业卫生、环保工作负全面责任 。
3、健全安全生产组织网络 , 层层落实安全职责 , 各岗位和人员要互相签订安全生产“承诺书” , 严格落实责任管理 。
4、严格执行公司、矿安全生产、职业卫生、环境保护等方面的各项规章制度和安全规程 , 教育员工遵守安全操作规程和正确使用劳动防护用品,做到“三不伤害”(即不伤害他人 , 不伤害自己 , 不被他人伤害) 。
5、制定年度安全生产工作目标 , 定期研究分析安全生产工作状况 , 及时布置、检查安全生产各项工作 , 做到全年安全生产无事故 , 安全隐患整改率100% ,
6、制定年度部门员工安全培训计划 , 定期组织学习、培训 , 不断提高员工安全生产意识和自我保护能力 , 在岗员工安全教育培训考核合格率100% , “特种作业和管理人员”安全教育培训考核合格率100%;做到有培训有考核有记录 , 提高全员安全素质 。
7、坚持安全生产“五同时”(即在计划、布置、检查、总结、评比生产(工作)任务时 , 须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作),确保实现全矿安全、环保控制指标,努力杜绝违章,防止工伤事故 。
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