2、继续实行基层妇幼人员季会制度 , 以定期总结交流工作情况 , 布置各阶段工作任务 。同时也要进一步重视宗旨观念和责任意识引导 , 不断提高工作的主动性与责任感 , 扎实做好岗位工作 。
3、采取专题培训及以会代训等方式 , 对基层妇幼人员进行2次以上业务知识培训 , 重点培训高危孕妇筛查与管理、体弱儿筛查与矫治、孕产妇和儿童保健常规、产科并发症的处理等业务知识 , 不断提高她们的业务水平 。
4、第二季度对全院产科质量进行一次检查 , 对产科质量所存在的问题提出改进建议 。第四季度对全孕产妇和儿童保健基础情况进行一次抽样调查 , 以分析妇幼保健工作面临的困难与薄弱环节 , 进一步完善工作措施 。
5、进一步完善与村卫生站联系机制 , 提高妇幼保健服务的二个效益 。同时也要关心村卫生站人员的工作和学习 , 尽力提供服务 , 帮助村卫生站克服工作中遇到的困难 。
6、努力扩展农村妇女病查治覆盖面 , 按排妇女病查治工作 , 按公共卫生服务的要求 , 争取在九月开展妇女病查治 , 提高妇女的健康水平 。
(五)、加强内涵建设 , 不断提高综合服务功能 。
高度重视业务技术建设 , 加大基础设施建设投入力度 , 不断改善服务条件 , 提高妇幼保健服务功能和服务质量是业务技术指导中心的职能得以发挥的前提 。
1、按责权相称的原则 , 进一步完善并实施所科二级管理制度 , 充分发挥中干在管理、技术等方面的骨干作用 , 鼓励督促中干按制度履行好各自的职权与职责 。医`学教育网搜集整理根据实际情况 , 充实完善各项规章制度 , 重视对制度执行情况进行经常性督查 , 保证各项工作有章可依、有章必依 , 建立起制度化、人性化、规范化的具有生机活力的工作运行机制 。
2、积极争取政府支持的同时 , 要通过增收节支等途径筹措资金 , 努力改善医疗保健业务用房紧缺的状况 , 建规范产科 , 以适应保健业务发展的需要 。年内计划按排3-5万元 , 用于购置便携式b超、电子阴道镜等设备 , 不断提高服务能力 。
3、加强医疗保健质量管理 , 认真实施医疗保健质控方案 , 要求各科室对照质控方案相关内容每季进行一次自查 , 对存在的质量问题要认真剖析并及时改进 , 将服务质量与个人劳务奖金挂钩 。医`学教育网搜集整理单位质控小组将对各科质控方案落实情况组织经常性检查 , 其结果与科室的季度效益质量考核奖挂钩 , 把质量优劣作为劳务奖金的分配要素 。
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