什么情况下应该毫不犹豫的辞职

【什么情况下应该毫不犹豫的辞职】

什么情况下应该毫不犹豫的辞职

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什么情况下应该毫不犹豫的辞职?简介:工资远远低于同行业同岗位的标准 。很多人工作首先是为了钱 。如果他们做的很好,或者超越了自己的工作,但是薪酬却远远落后于同行业同岗位的人,那就没有必要去努力坚持 。辞职是正确的选择 。什么情况下应该毫不犹豫辞职[图]被领导故意刁难?就是职场 。