行政前台转正申请书怎么写?( 四 )
在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务 。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充实自己,希望可以为公司做出更大的贡献 。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生 。在此,我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正 。
这是我的第一份工作,这三个月来我学到了很多,感悟了很多 。自入公司,至此已三个月有余 。初来时,常惶惶不安;盖因初入社会,压力较大 。但正惟此,一来有足够空间激发自身潜力,二来上下和睦,了无成见;经领导倾力扶持,现已对工作有了一定程度的了解 。
根据公司规章制度,试用人员在试用期满两个月合格后,即可被录用成为公司正式员工 。且本人在工作期间,工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力 。因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工 。
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
行政前台转正申请书怎么写?
行政前台转正申请书
前台接待,又叫行政前台,归属公司行政部管辖,它是现代企业职位之一,通常主要负责客户的来访及登记、电话转接等事务 。下面是XX收集的行政前台转正申请书,欢迎大家阅读了解 。
【范文一:行政前台试用期转正申请】
尊敬的领导:
您好!
首先在这边要感谢您给我机会到XX-XX公司担任行政前台这一职务 。这一职务教会了我很多东西,让我受益匪浅!
作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;做为一个新人,刚刚加入公司时对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有各公司部门的职能所在,让我很快完成了从学生到职员的转变 。
在实习期间,我在生产制造部有做过一段时间 。虽然时间并不长,却让对事后工作的观点大有改观 。这才发现任何职业任何工种都需要一定的基础知识 。就好比插件来说,看着是挺简单的,但做起来又并非如此 。插件最注重的是效益和质量 。这是一个熟能生巧的细致活,不是说你有多懂它的结构和性能就能无所事事了 。我们一些平常不注重的手法和技巧 。怎样在小小的孔插上细细的二极管能又快又准呢?还得靠平时的经验积累!进入前台时,充满天真;就那么单纯的认为前台就只是接接电话和接待客人 。通过深入了解才发现其实也挺复杂的 。前台做的工作需要很好的耐心 。硬硬头皮做下去一切都会变天明,当初就是抱着这样的想法接手了此职务 。这才恍然大悟过来,一切事物都是自己说着容易做着难 。就拿接听电话来说,要注重语气、语调的平缓以及说话的速度,不宜过快也不宜过慢;声音要不大不小,也不要刻意修饰自己的语调;主要注重亲和力!
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