工作疏忽自我检讨书格式怎么样?(14)
我在认清自身错误的情况下已经不会再放纵怠惰态度的产生 , 如果说我还有着些许职业道德的话就应该以此为戒 , 即便得到了领导的原谅也不能够在同样的问题上面再次出现疏忽之处 , 毕竟对于财务工作者来说疏忽二字是最难以忍受的罪过 。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
工作疏忽自我检讨书格式怎么样?
尊敬的领导:
您好!
工作疏忽的出现让我意识到自己最近的确是变得松懈了许多 , 无论是基础性的工作还是领导额外布置的任务都没有以往那般用心 , 当所有员工都在努力工作的时候自己却出现了这类问题无疑是很容易让领导失望的 , 所以我深刻检讨了自己工作疏忽的问题并进行了自我反省 。
其实即便是在以往的工作中我的表现也是比较平庸的 , 容易满足的心态以及不端正的工作态度导致我在思想方面意识不到认真工作的重要 , 实际上当我在工作要求方面有所降低的时候许多同事都在努力工作着 , 职场竞争如此激烈却贪图工作中的安逸很容易导致自己被淘汰 , 工作期间应当认真对待并履行好自身的职责才能够做到无愧于心 , 可若是连自身的工作都无法顺利完成以至于让领导失望的话则是得不偿失的 , 对待工作如此不严谨又怎能在公司的发展中贡献属于自身的力量 , 这次工作疏忽的问题对我在职场中的发展而言也是种巨大的打击 。
在我选择从事这份工作的时候应当秉承严谨的作风才能够避免错误的产生 , 若是连自己都不加以重视以至于出现工作疏忽的问题则很难得到领导的认同 , 而且我也应当反思造成工作疏忽的原因并对这类问题进行检讨 , 毕竟在公司诸多员工中只有自己一人出现工作疏忽的状况自然只能进行自我反省 , 在检讨自身过失的同时也要学习其他同事的工作方式从而弥补相应的损失 , 对待领导的批评也要虚心接受从而分析出自己在工作中的不妥之处才行 。
面对工作疏忽带来的挫折应该理性分析自身缺陷从而将其改正过来 , 即便只是初犯也要加以重视以免在后续的工作中再次出现疏忽的状况 , 至少面对领导的批评不能够无动于衷以至于逃避相应的责任 , 对待以往在工作中的做法也要加以审视以便于找出自身的不妥之处 , 无论是错误的工作方式还是低下的效率都有可能造成疏忽 , 而且我在做好自身工作的同时也要借鉴其他同事的做法从而改进自身的不足 , 毕竟若非自己对待工作不够认真的话也不会导致轻易出现这种疏忽 。
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