三、根据产房的工作任务和助产士的具体情况 ， 优化护理力量的组合 ， 进行科学合理的排班 ， 制定各班岗位职责 。
四、组织业务学习和专业技能的培训 ， 定期提问或采用其它形式考核 ， 并做好奖惩考核工作 。
五、督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作 ， 按计划和要求定期进产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培养 ， 并鉴定消毒效果 。
六、及时传达护理部的工作要求 ， 督促、指导产房各项工作 ， 主持晨会 ， 了解中夜班工作情况 ， 不定期检查中、夜班、节假日的工作情况 。
七、参加并组织危重患者的抢救工作以及疑难、危重病例的讨论 ， 了解各级医生对护理工作的要求 。
八、做好产房内各类物品、仪器及急救用品的管理工作 ， 指定专人负责 ， 保证供应并定期检查 ， 做好记录 。
九、协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系 ， 相互沟通内科科护士长年度总结 。
情况 ， 及时取得支持和配合 。
十、做好每月各项业务统计工作 ， 准确填写和检查各项报表 。对工作中发生的重大问题 ， 应及时分析、鉴定、总结 ， 提出有效的防范措施 。
时间过的真快 ， 来到医院上班快三个月了 ， 刚来时对这里的一切都感觉陌生 ， 由于没有在这个医院实习 ， 所以对老师、同事、病人及家属们等的沟通上缺乏技巧、能动性 ， 可能与性格内向相关吧!刚来时陈老师就说我不怎么爱说话 ， 跟同事、病人 ， 我只能一笑代之 。我也不只是现在才知道这个道理 ， 无论是做什么 ， 与别人的沟通是很重要的 ， 不论我们是与领导、老师、同事、病人及家属 ， 沟通好了就会避免很多的误会 ， 差错 。与同事沟通到位就可以省下很多时间 ， 避免很多不必要的差错事故;与病

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