假发工厂|竟养活了30万当地人

假发工厂（竟养活了30万当地人）

河南许昌有2000多家假发制作、进出口公司，养活了当地30万人。近年来，“假发之都”却受困于招工难、收头发难等问题。
? 天下网商采访人员倪轶容
和大部分制造业工厂里轰鸣的机器声相比，假发车间算是个安静的地方，但工人还被要求戴上防噪音耳塞。上百人的车间里，缝纫机和电风扇的“咔哒咔哒”声在回荡。
在这里埋头劳作的，绝大多数都是女工，但偶尔也会闪过一张男性面孔。和身边的女同事一样，男工人们穿针走线，但略显粗大的手，总归没有妇女那么灵巧。受困于“招工难”，中国的“假发之都”河南许昌，不少假发车间内，男人也用起了缝纫机，顶替妇女，做起了精细活。

许昌聚集了2000多家大大小小的发制品企业和家庭作坊，吸纳了30万人就业。然而，发展到今天，除了“招工难”，当地还面临着收头发难，以及海外实体店倒闭等新时代的“剧痛” 。而与此同时，一场“伤筋动骨”式的巨大变革，正在这里悄然发生。
“贴个招聘信息就能招到三四千人的时代，已经过去了”
在河南许昌的“假发一条街”，每隔一两百米，就有一家发制品公司，河南瑞贝卡发制品有限公司（以下简称“瑞贝卡”）等上市公司，就发迹于此。作为全球最大的发制品集散地和出口中心，许昌假发出口额超20亿美金，“承包”了全球近一半的假发。
不过，近年来，“招工难”的问题，却频见于许昌假发工厂。
诞生于上个世纪90年代的河南瑞美真发股份有限公司（以下简称“瑞美”），由许昌学院的教授张曦鹤，在校办厂里创立。年过六旬的她，有时会怀念那个过去——只要贴一张招聘启事，马上就能招到三、四千人。那时，瑞美在许昌有5000多名工人。但如今，招人越来越难，当地工厂的工人的数量，也降到了2000多人。

另一家发制品公司奥源的董事长申大垒，也同样为“招工难”所困。他表示，流水线上的蓝领，不但工作辛苦，而且内容枯燥。如今的年轻人，若不是为生存所迫，大多不愿来。
为此，假发工人的工资一涨再涨。如今，普通技工约为5000元/月，而技术更高的发套缝制工人等工种，可达8000元/月——比郑州白领的平均工资6000多元还要高。可即使如此，假发工厂依然面临着“用工荒” 。
随着人口红利的逐渐消失，多年前，中国就出现了招工难的问题。但和汽车等行业“机器换人”的解决方式不同，假发制造是个精细活，含有大量“手做”元素，很难用机器代替。
目前，不少公司将工厂转移到了劳动力成本更低的中西部，甚至非洲等地。以瑞贝卡为例，其在加纳和尼日利亚各开了一家工厂，在两地雇佣了超过6000人。然而，在异地开设工厂，前期的巨大投入，并不是每一家假发公司都能承担的。此外，因假发行业的多年发展，许昌诞生了一批具有精湛工艺的工人，而在中西部和海外，这样的“高工”难觅。
除了招工难，收头发难的问题也日益凸显。

【假发工厂|竟养活了30万当地人】

假发的“原材料”，必须是没有经过烫染的黑发。但富裕起来的中国人，越来越喜欢折腾自己的头发。收不到头发的假发公司，近年来，不得不把收头发的业务外包到印度、巴基斯坦、越南等地，用更高的价格获取黑发。
“突然之间，我们接不到订单了”
一头是高企成本，另一头，则是动荡的海外市场。
就在四五年前，许昌的大部分假发工厂，做的还都是贴牌代工的生意。当时，购买力最强的美国市场，被韩国品牌牢牢把持；韩国品牌又把假发的生产，外包到了中国。
瑞美执行董事、副总经理陈丽依然记得，几年前，瑞美的烦恼还是订单太多，没法按时交货，但突然之间，订单的数量急剧下滑，工厂不再满负荷运作。这也是当时，许昌假发行业普遍面临的困境。
2018年，申万宏源证券在一份假发行业研究报告中，揭示了大批订单消失的原因：2012年来，受国际金融危机影响，美国市场购买力显著下降。与此同时，跨境电商对传统的线下渠道造成了不小的冲击。“线上电商的蓬勃发展，节省了由经销商——零售商——杂货店——消费者当中的多个中间环节，同类产品在网上售价更低，更有竞争力。”报告写道。