代表部门发表获奖感言怎么写？( 二 )

代表部门发表获奖感言怎么写？

尊敬的各位领导、各位同事：
大家晚上好！
今天能代表芜湖万达百货工程物管部领取优秀团队这个奖项，深感荣欣之至，这是公司领导对我部门过去一年里工作的一种肯定。“心存感恩，励精图治‘是我此刻最想说的话。感谢公司赋予的平台，让我们能够尽情发挥。要感谢公司领导孜孜不倦的教诲，让我们看清前进的方向及做事的方法，
在这里还要感谢各兄弟公司及其它部门同事对工程物管部工作一直以来的支持和帮助，正是有了你们无私的支持和帮助，我们的工作才得以顺利开展！
2013年，我们将建立成为强势的运作团队作为目标，完成公司下达的任务！2013，我们充满信心！
因此2013年我们要在工作中不断学习，克己敬业，不断适应各种状况，为公司的发展做出更多贡献。

代表部门发表获奖感言怎么写？

尊敬的领导，亲爱的苏宁同事们:
大家好!很荣幸被评为此次销售部门，这是公司领导和各位同事对我们的肯定与信任，也和上级的悉心指导密不可分，承蒙领导的栽培与厚爱，能给与我们这份荣誉。
首先我们要说的是感谢，当我们知道自己的成绩后，觉得自己承担的东西更多了，需要更加的努力与务实。其实，我们只是尽量做好属于自己岗位上的工作，尽自己最大的努力认真完成每一项任务，给我们印象最深的是太原大区S3商品销售课程的培训，三天半的时间，掌握整个S3商品销售的课程，因为以前没接触过呀，都不知道到底该怎么去说，不停地和同事对练，一次次找大区认证师考试，一次次的磨练，大家知道最后认证师走之前说了什么吗?认证了这么多的门店，没想到这个门店这样尽力，也就是在学了这个课程以后，我们们才慢慢懂得了什么是销售，在销售中遇到问题后，该用什么样的思维处理问题。慢慢总结自己的经验。从教训中吸取经验，向他人学习自己所不了解而必须了解的。加之领导的信任，我们更有理由要求自己做得更好。
其次我们要说的是付出，来公司的第一天我们就下定决心，尽量将自己的工作争取一次比一次做得更好，与同事和睦相处，增强团队凝聚力，这样才能得到上级和大家的认可。记得刚来苏宁电器，融入苏宁这个大家庭的时候，正好赶上美隆国际广场店的宣传开业，每天挨家挨户的发单页，每天在人流高峰期拉条幅，每天挨冻在新小区办理会员卡，手上都有了冻疮，回家以后腿疼得坐都不能坐。临近新店开业，半个月之内晚上12点之前没下过班，每天清理店内废旧物料，一个个的把滚筒，对开从一楼用肩膀抬到四楼，最后几天，加班到凌晨四点，肩膀上都有勒伤……因此，对于我们付出的一切得到公司领导定，我们深感荣幸。我们想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要真正的付出，只要做好了每项工作，付出准会得到回报，只要是脚踏实地的做好自己的销售工作，处处站在公司的角度、维护公司的利益方面去工作都是可敬的，也是值得大家学习的。